大学生就业指导规划题目.docx

文档介绍：,应聘者应该努力成为讨论的组织者和主导者。 ,临场发挥就可以。 (一般是 9~ 12 人。 :每题 2分,共 2个合计 分 ,其中分析者的特点是: 。 ,引导发言进行的个体。 ,特别是指出讨论主流意见中的谬误的个体。 ,特别是最后向面试官进行总结陈述的个体。 ,其中发言人的特点是: ,特别是指出讨论主流意见中的谬误的个体。 ,特别是最后向面试官进行总结陈述的个体。 。 ,引导发言进行的个体。 ,不可以向劳动仲裁机构申请仲裁。 。 。 :每题 2分,共 1个合计 分 : ***问题观点不同的纠纷 :每题 2分,共 1个合计 分 ,用人单位不得解除劳动合同? ,签了合同也不等于上了保险,签不签无所谓。”对此认识正确的是() ,不能离开用人单位 ,有了它劳动者的权利就有了保障 ,为将来解决纠纷提供法律依据 :每题 2分,共 4个合计 分 ,可以在隐藏区内选择一个能够为沟通双方都容易接受的点来进行交流,这个点被叫做“策略信息开放点”。 3种:消费、存储、浪费。 。 ,例如吃饭、睡觉、逛街、看电视、聊天。 :每题 2分,共 1个合计 分 ,别人也知道的信息属于哪个区域? ( Hidden Area ) ( Open Area ) ( Blind Spot ) ( Unknown Area ) 判断题:每题 2分,共 1个合计 分 ,衬衣袖子不能露在西服外面。