文档介绍：党支部先进事迹材料党支部先进事迹材料第一篇: 党支部先进事迹材料在北京市交通委员会路政局党委、昌平区委、分局党委的正确领导和大力支持下, 路政大队党支部紧紧围绕分局中心工作, 按照科学发展观的要求,以人人爱护公路, 共建和谐交通为主线, 内强素质、外树形象, 狠抓管理、勇于开拓, 大力开展基层党建创新活动, 以勤政、清廉、求真、务实的工作作风, 在社会上树立了良好的执法形象, 基层党支部战斗堡垒作用得到充分发挥, 得到各级领导的高度肯定。我们的具体做法是: 一、统一思想, 凝聚力量, 抓好路政管理工作岗位培训, 加强素质建设,发挥基层党支部战斗堡垒作用。一是以保持共产党员先进性教育活动为载体, 在全队开展了经常性的政治理论教育,提高了队员执行党的路线、方针、政策的自觉性, 确保了政治敏感性。二是结合党课和经常性教育活动,培养路政执法队员爱岗敬业,吃苦耐劳, 乐于奉献的工作作风, 引导队员们强化服务观念, 淡化权力意识; 强化责任观念, 淡化功利意识, 使文明执法活动贴近和谐社会的节拍,扎实而富有时代气息。三是坚持把路政管理工作的重要性和必要性做为岗位培训的必修课, 学****国家有关路政管理政策和文件, 学****公路法》、《北京市路政管理条例》、《公路安全保护条例》、《行政强制法》等有关法律、法规, 使每位队员了解内容、理解精神、明确意义、掌握规定。从而进一步提高了队员的业务素质和综合工作能力, 为建立一支高素质的路政执法队伍进一步夯实了基础。二、积极推行党员分工承包责任制, 抓好队伍管理, 充分发挥基层党组织联系群众的优势和起先锋模范带头的作用。路政大队党支部结合自身实际, 积极推行党员分工承包责任制, 在干部、群众、入党积极分子与支部 13 名党员之间建立负责联系人的纽带,要求党员对联系人做到四个知道、一个跟上,即: 知道联系人在想什么、在干什么工作、在什么位置、最需要解决什么实际困难,经常性的政治思想工作跟得上同时要求被联系人对党员负责人做到四个汇报、一个依靠,即: 汇报负责人自己在想什么、在干什么工作、在什么位置、最需要解决什么实际困难,依靠党组织解决问题。这一机制的创建为党支部深入群众、联系群众、关心群众和及时解决人员、队伍建设存在的基本问题,提供了有力的促进作用。三、抓好党风廉政建设, 规范执法行为, 增强党员干部拒腐防变能力。党支部依据党中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》和上级党委的要求, 逐级逐层落实党风廉政建设责任制, 签定了党风廉政责任书。对路政管理工作提出了更新、更高、更严的标准, 把党风廉政建设融入日常路政管理工作当中, 与每一名队员签定了党风廉政责任书, 重点规范了路政执法行为, 对路政执法人员提出了具体的要求: 首先是要求执法人员做到三在先、四公开、五统一,即: 出示证件在先、明示法规在先、说服教育在先; 执法依据公开、人员身份公开、执法程序公开、处理结果公开; 统一着装、统一佩证上岗、统一处罚标准、统一罚款票据、统一执法文书。其次是设置政务公开栏和监督台, 公开服务承诺、赔偿标准、监督电话、执法人员及执法证号,聘请社会监督员,虚心听取群众意见和接受社会的监督。第三是通过组织收看《责任胜于能力》的系列光盘, 对全体人员进行党风党纪、政风政纪教育, 提高党员、干部的思想政治素质, 增强拒腐防变能力。四、抓好精神文明建设,开展形式多样的活动,树立良好形象。一是从凝聚力量着眼, 深入细致地做好文明创建工作。使路政人员以路政管理为己任,增强责任意识和执法为民服务意识。二是以提高素质为目标,广泛开展丰富多彩的职工活动。三是以服务人民为宗旨, 创新和拓展服务方式。首先是在路政内业审批大厅实行全程办事代理服务, 集审批、服务、咨询为一体。同时, 大厅内始终保持着整洁的环境, 配齐了沙发、茶几、报纸、宣传资料、饮用水等人性化服务用品; 工作职责、赔偿标准、执法人员照片和宣传显示屏等上墙公示,方便便于来访人员和群众了解我们的工作。其次是结合形势进行《公路法》、《公路安全保护条例》、《行政强制法》的宣传。利用公路法宣传日和法制宣传日,在人员活动较多的地段, 向群众发放路政宣传小册子、小扇子、宣传袋等便于广泛传递的物品, 努力扩大宣传范围,使执法和管理工作逐步受到群众的理解和支持。五、抓好机制建设, 坚持长效管理党支部深知, 对路政大队长期建设而言,理念的转变、机制的创新必将为队伍的发展注入新的活力。我们必须坚持不懈, 持之以恒通过开展贴近路政执法工作的作风整顿活动, 采取换位思考、自我工作回头看等形式, 切实转变路政执法人员的执法观念和工作作风, 做到严格管理与文明执法并重, 严格要求与提高素质并举, 严格监督与廉洁自律并行, 将管理寓于服务之中, 实现从简单执法到规范执法的转变、从执法管理到社会服务的转变。以上