文档介绍：公务员法考试题库及答案
公务员法考试题库及答案
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2016 年公务员法考试题库及答案
一、判断题
1、公务员职务分为领导职务、非领导职务和专业技术职务休年龄不足五年，且工作年限满二十年的公务员，本人自愿提出，经任免机关批准，可以提前退休。
答案：正确
、公务员法所称领导成员，是指机关的领导人员，不包括机关内设机构担任领导职务的人员。
答案：正确
、公务员的职务应当对应相应的级别。公务员职务与级别的对应关系，由中央公务员主管部门规定。
答案：错误
、公务员晋升职务，应当逐级晋升。特别优秀的或者工作特殊需要的，可以按照规定破格或者越二级晋升职务。
答案：错误
、招录机关根据考试成绩确定考察人选，并对其进行报考资格复审、考察和体检。
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答案：正确
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30 、公务员晋升领导职务的，应当按照有关规定实行任职前考
察制度和任职试用期制度。
答案：错误
31 、公务员定期考核的结果分为优秀、称职和不称职三个等次。
答案：错误
、公务员定期考核的结果应当以口头或者书面的方式通知公务员本人。
答案：错误
、公务员奖励坚持精神奖励与物质奖励相结合、以物质奖励为主的原则。
答案：错误
、公务员奖励分为：嘉奖、记三等功、记二等功、记一等功、授予荣誉称号。
答案：正确
、公务员处分分为：警告、记过、记大过、降职、撤职、开
除。
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答案：错误
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36 、机关根据公务员工作职责的要求和提高公务员素质的需
要，对公务员进行分级分类培训。
答案：正确
、公务员可以在公务员队伍内部交流，也可以与国有企事业单位、人民团体和群众团体中从事公务的人员交流。
答案：正确
38、公务员工资包括基本工资、津贴和补贴，不包括奖金。
答案：错误
、公务员法规定，任何机关不得违反国家规定自行更改公务
员工资、福利、保险政策，擅自提高或者降低公务员的工资、福利、
保险待遇。任何机关不得扣减或者拖欠公务员的工资。
答案：正确
、机关聘任公务员，聘任合同的签订、变更或者解除，应当报上级公务员主管部门备案。
答案：错误
、公务员晋升职务，应当具备拟任职务所要求的思想政治素质、工作能力、文化程度和任职经历等方面的条件和资格。
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答案：正确
、国有企业事业单位、人民团体和群众团体中从事公务的人员可以调入机关担任领导职务或者副调研员以上及其他相当职务层次的非领导职务。
答案：正确
、对晋升领导职务的公务员应当在任职前或者任职后一年内进行任职培训。
答案：正确
44、公务员交流的方式包括调任、转任和挂职锻炼。
答案：正确
、根据培养锻炼公务员的需要，可以选派公务员到下级机关或者上级机关、其他地区机关以及国有企业事业单位挂职锻炼。
答案：正确
、公务员工资制度贯彻按劳分配的原则，体现工作职责、工作能力、工作实绩、资历等因素，保持不同职务、级别之间的合理工资差距。
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答案：正确
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、领导成员因工作