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员工考勤管理办法.doc

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员工考勤管理办法.doc

上传人:实用文库 2016/12/31 文件大小:91 KB

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文档介绍:漳州正霸建材科技有限公司 Jumbo Building Materials pany Limited 文件名称: 员工考勤管理办法文件编号: ZB-A-1-001 文件名称考勤管理规定编号 ZB-A-1-001 版次:第 1版/第1次发布章页次:第 1页/共5页一、目的为加强公司考勤管理,规范员工上、下班及休假管理,特制本规定二、适用范围公司全体员工均适之三、定义略四、权责人资部制定,经审核通过后,各单位遵照执行五、作息时间(一)公司实行 8小时工作制度(生产部 小时),每周 6天,自周一至周六; (二)工作时间上班类型工作时间季节部门白班上午 08:00 -12:00 办公室、仓库及生产部白班人员下午 14:00 -18:00 夏季办公室、仓库 13:30 -17:30 冬季办公室、仓库 14:00 -20:00 生产部白班人员夜班晚上 20:00 -08:00 生产部夜班人员加班视工作需要而定备注: (办公室人员加班时间视工作情况由各部门自行安排); ,加班费详见《薪资管理制度》中有关说明; ,不计工时; ,可调休; ,当年度未调休的加班工时, 下个年调自动作废(因工作需要未能调休的,可视情况申请调至下个年度, 必须提出书面申请批准后方可生效); 版本:第一版文件名称考勤管理规定编号 ZB-A-1-001 版次:第 1版/第1次发布章页次:第 2页/共5页(三)工作时间单位缺勤及休假均以“小时”为单位计算,最小单位为 1小时; 六、考勤规定(一) 指纹刷卡做为考勤重要依据. (二)考勤卡机全天 24小时都可以刷卡并有时间记录. (三)刷卡有效时间正常上、下班提前或推后半小时刷卡有效,超出此范围刷卡视为无效卡,以缺勤处理; (四)若因工作需要或其它原因无法按刷卡时间规定刷卡者,必须以补签卡的形式知会人事,作为考勤依据;(五)刷卡人员必须排队按指定的通道行走,违者记警告处罚; 七、签卡作业:(一) 因公差误时不能刷卡者,需有部门主管确认经理审核后,同时参照放行条的时间记录,(如:狂风暴雨,卡钟坏)不能打卡者,人事依实际情况经部门主管确认后给予补签; (二)若非因公误时或不可抗拒的因素所造成漏打卡或漏刷卡者,经部门主管确认实为正常出勤非迟到, 早退,旷工等,需补签卡者,每月累计不可超过三次(卡机故障除外),每超过一次扣款 5元;超过二次扣款 (漏刷卡不可连续签卡,连续签卡达两次视为缺勤,如 A员工 08:00漏刷卡, 12:00漏刷卡,视为缺勤处理); (三)考勤机如有异常由部门主管第一时间( 10分钟内)知会人资部,部门须在当天内打呈签报告,经人资部确认属实后,签卡生效,否则视为缺勤; (四)《签卡申请单》最迟在未刷卡的两天内申请签卡完毕,逾时未送往人资确认者,否则人资部有权拒绝不受理; 八、迟到、早退(一)当月迟到早退时间累计在 30分钟以上者,扣半日薪,以后每增加 30分钟扣一日薪.(例如:当月迟到早退累计超过 30~59 分钟,扣半日薪,超过 60~89 分钟再扣一日薪,依此类推); (二)当月迟到早退次数累计月不得