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职称评审工作.doc

上传人:阳仔仔 2022/3/28 文件大小:26 KB

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职称评审工作.doc

文档介绍

文档介绍:职称评审工作
一、正高级教师、高级教师
(一)职称评审系统上传材料及要求
1、基本资格类
(1)学历、学位证书验原件;
海外取得的学历学位应经教育部留学服务中心认证;
(2)专业技术资格证书及聘用证明;
(3)教师资格证书;
职称评审工作
一、正高级教师、高级教师
(一)职称评审系统上传材料及要求
1、基本资格类
(1)学历、学位证书验原件;
海外取得的学历学位应经教育部留学服务中心认证;
(2)专业技术资格证书及聘用证明;
(3)教师资格证书;
(4)职称计算机:考试有效成绩单或免试审核表;
(5)职称外语:考试有效成绩复单位或免试审核表;
(6)继续教育登记证书或继续教育登记卡(含公需科目考试);
(7)资历、经历还必须有单位提供佐证材料或从本人相关档案中查询复印且由单位盖章(学生教育管理工作经历、乡村学校任教经历、上课、听课);
(8)教学水平考评合格证书。
(教育业绩、教学业绩、科研业绩)
(1)论文、论著、科研成果及应用、发明专利等;
(2)获奖、成果证明材料;
学术论文、著作需经过“万方数据资源系统”“清华同方中国知网”“重庆维普中文科技期刊数据库等主流数据库检索,暂时不能提供的应提供单位人事部门签字的复印件,复印包括(期刊封面、扉页、目录、版权页等);
:市、区级课题必须有立项材料,(附主研、参研人员名单),学校自己的课题,需有证明材料。

高级教师5年专业技术人员年度考核表交验原件交复印件(年度考核表每页盖公章反映考核结果栏盖鲜章)。

以上材料均须验原件,将所有材料复印后签注:与原件相符:、审核人签字、单位加盖公章(鲜章)后,再扫描上传。
扫描件格式要求:所有四类材料都必须制作成PDF格式文件,每页纸张大小为A4纸大小。
基本信息中需制作为3个PDF文件,即资格类01类、02类的(业绩类)由低别最高的开始排列,03年度考核类按时间的先后顺序分别制作成各一个PDF文件,每一类材料的首页,请制作目录,其他论文、著作、专利成果等一篇(项)制作为一个PDF文件,(换句话说是每一篇论文或著作,制作成一个PDF文件,(包括期刊封面、扉页、目录、版权页)。单位个附件不超过10兆,每个老师上传的总量为120兆。上传的附件材料一定要扫描清晰,按同一方向上传方便评委浏览。
其他附件:系统中有对应上传附件及佐证材料的地方需要上传到对应的位置,如果还需要额外上传一些材料可以上传到系统“其他附件材料”中。
(二)上交的纸质表册:
(1)专业技术资格评审表一式两份(职称评审系统自动生存)。
(2)公示表一式两份(职称评审系统自动生存)公示后由单位负责人、纪检负责人(没有盖学校支部章注意公示表上的填表时间:填表时间在公示时间以前)签字并加盖公章。要求内容真实,打印清晰,用A3纸复印,不能增减栏目。(先交一份,材料审核通过后再复印。
(3)模版送审花名册纸质件一份,9月23日前传电子花名册到周本琪OA邮箱。
(4)照片一张:小两寸冲印照片1张。
二、一级、二级教师
(一)