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第2 1 卷第3 期科研管理 Vol 21 , No 3

2 0 0 0 年 5 月 Science Research Management May , 2000
文章编号:1000 - 2995(2000) 03 - 11 - 17
企业集团技术创新中非技术因素
的影响与对策
肖条军,盛昭瀚,陶向京
(东南大学经济管理学院,南京 210096)
摘要:本文首先分析了我国企业集团技术创新的环境及产业特征。接着,从经济学
角度考虑了企业集团技术创新,分析了创新与政策行为、物质人力资本与研发、溢
出效应与模仿(或创新) 以及政策与创新等方面的相互关系。然后分析了联合研发
的优缺点,以及两类联合———共享成本和共享技能———的不同动机。最后,提出了
一些关于企业集团研发的对策。
关键词:技术创新;研发;模仿;溢出效应;合作研发
中图分类号: F204 文献标识码:A
熊彼特的创新理论认为,技术创新是经济活动的内生过程。即来自经济活动内在力量
推动着技术创新。这些内在推动力量有规模经济的要求、对希缺资源的替代、旨在降低交易
费用等。自从市场经济从完全竞争或近乎完全竞争时代进入寡头垄断的不完全竞争时代以
来,特别是随着经济发展的全球化,跨国公司在经济活动中占据着越来越大的作用以来,技
术创新的内部化趋势越来越明显。在完全竞争时代,新技术的出现往往伴随着新企业的创
建,即对于原来的企业来说,创新是外部化的。而今天,现代产业的一个显著特点就是技术
创新主要由企业的专门机构或 R &D 体系来承担,也就是说大型企业或企业集团已经成为
今天技术创新的最主要力量。
但是,企业集团或大型企业在其创新过程中进行的选择已明显有别于传统的处于完全
竞争中的企业,它会受到许多非技术因素———如政策行为、物质和人力资本、溢出效应、公共
政策、模仿以及合作研究———的影响。本文下面首先对我国企业集团技术创新的环境进行
了比较分析,然后,对企业集团技术创新的非技术因素方面做出分析,最后,提出了现阶段我
国企业集团技术创新的对策方法。
收稿日期:1999 - 11 - 09 ;修订日期:2000 - 01 - 11
国家自然科学基金重点项目资助,项目编号为:79830010
作者简介:肖条军,东南大学经济管理学院经济研究中心,博士研究生
陶向京,东南大学经济管理学院,博士后
盛昭瀚,东南大学经济管理学院,博士生导师
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· 21 · 科研管理 2000 年
1 企业集团技术创新的环境及产业特征
1 1 企业集团技术创新的环境
一个国家的创新体系主要包括政府科研机构、高等院校和企业 R &D 机构。随着知识
经济的到来,世界各国的创新体系已不再是孤立的,在加强自主创新能力,提高国际竞争力
的同时,各国之间加强了相互间的合作。R &D 活动随着经济发展的全球化而趋向了全球
化。R &D 活动全球化的主要承担者是跨国公司,它们主要采取建立国际战略联盟、在海外
子公司设立 R &D 机构、收购 R &D 机构以及直接设立 R &D 子公司。这样,可以充分发挥
各联盟间的优势互补性,充分利用他国的优势资源,绕过贸易壁垒,在最短的时间内