文档介绍：精选
库房7S管理办法目的：创建清爽、舒适的工作环境，改善物质保管品质并养成良好的工作****惯，提高工作效率，节约库房资源。
适应范围：公司内库房储存区域7S检查及评比职责：
3..，问题有争议时由当次7S检查的组长最终裁定；
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，须首先确认上次检查之问题是否已改善，如无改善作业，则对该区域库管人员进行申诫处分，同时对该检查项目加倍扣分，直至该项目改善后方对该项目进行正常检查；如果连续3个月以上不整改，。
．，参《库房7S评比名次表》，如连续3个月第一名2次且无最后一名则给该
区域库管员各奖励50元，如连续3个月内两次评为最后一名则对该区域库管员进行申诫一次处分（如平均分高于90不予处分）；连续3个月被评为最后一名，上报行政人事要求换岗或降级处理.
．（数码相机/手机相机），以作证据；，不得徇私。
7、本办法属于管理办法，经制造经理审核和生产总监核准后实施、修改、废止时亦同。
四川新蓉电缆有限责任公司库房7S检查表
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库房区域区域负责人：年月
内容
检查标准
扣分标准
实际扣分
重点注释
1.
是否每月提报不必要物质的处理？
2
查看提报记录
整理
？
2
现场确认
3.
储存场所物料是否明确标示区分？
3
有货无标示/有标示无货
4.
货架是否标示？
2
货架编号码
整顿
5.
物品放在定置区，是否与标示一致？或归位？
2
实物与标示一致
6.
不良品与废品/呆滞品是否按规定标示管理？
2
标示
7.
现场是否存在合格品与不良品混放？
2
混放
1.
设备上是否尘积灰尘？（如办公桌/电脑等）
2
积尘
清扫
2.
负责的区域场所有无定期清扫？
3
定期清扫
3.
区域划线是否清楚并有破烂？
2
划线破烂过大没修补
4.
区域场所是否杂乱无顺并存放物质，且无标示？
2
物质乱放无标示
1.
使用设备是否定期定检？（电动叉车/手动叉车）
主管通知记录（比如OA等）
2.
办公桌上是否放有私人物品？（比如零食）
2
私人物品
清洁
3.
负责的区域是否有痰？或其它垃圾/杂物？
3
随地吐痰/随扔垃圾
4.
物质不清洁，有积尘或蜘蛛网？
3
物质上积尘多
1.
同事间是否发生说脏话？
3
听
2.
同事间办公期间是否有打闹，争吵？
3
看
3.
没按现定佩带工作证或穿戴劳保品？（安全帽）
3
看
素养