文档介绍：
县区2022年植保站治蝗工作总结
我___县地理地貌和小气候情况较为复杂，既有区域地貌特点是山多、水多、草多和荒山、荒滩、水位田等宜蝗面积大，平原、丘陵山区，又有滨湖滨淮地区。
目前蝗区主要分布在___寺、官滩、盱城、淮河、明祖陵、到以培训促就业的良好成效。全区已培训各类下岗失业人员___人，职业技能鉴定___人，培训后就业率达___%。
4、认真做好劳务开发和农民工工作。针对金融危机后农民工失业返乡增多的实际，加快实现就地就近转移和引导向外输出，___各基层劳动保障所对返乡农民工就业情况进行监测并建立台帐，及时掌握动态（范本），召开返乡农民工座谈会，建立劳务协会，加大服务力度，鼓励返乡农民工创业。同时，进一步推进“七位一体”工作模式，扩大我区劳务输出规模。全区___农民工技能培训___人，返乡创业___人，劳务开发转移输出达___万人，实现劳务总收入___亿元。
（二）加___保险费征缴，进一步完善社会保障体系
截止___月底，全区社会保险参保总人数达___万人，基金征缴总数达到___亿元，各类参保人员社会保险待遇实现按时足额支付。
1、狠抓扩面征缴。采取政策宣传、审计稽核、劳动监察等多种措施，积极扩___保险覆盖面和强化基金征缴。全区企业基本养老保险参保___人，征缴基金___亿元，完成目标任务___%；机关事业单位养老保险参保___人，征缴基金___万元；城镇职工基本医疗保险参保______人，征缴基金___万元，完成目标任务___%；城镇居民医疗保险参保___人，征缴基金___万元，完成扩面目标任务___%；失业保险参保___人，征缴基金___万元，完成目标任务___%；工伤保险参保___人，征缴基金___万元，完成目标任务___%；生育保险参保___人，征缴基金___万元，完成目标任务___%；新型农村养老保险参保___人，完成目标任务___%。
2、积极落实社会保险特殊政策。认真贯彻落实地震灾后恢复重建就业和社会保险及应对金融危机减轻企业负担稳定就业局势特殊政策，按“五缓四减三补两协商”规定，目前共为___户受灾困难企业办理缓缴基本养老保险费___万元、缓缴基本医疗保险费___万元；用失业保险基金为___名享受失保金人员代缴基本医疗保险费___万元；失业、医疗保险费率下调___%，企业减缴社保费___万元；按川办函[___]___文件规定，积极办理超龄人员参保工作，全区共有___名返城老知青、各类企业老职工及机关事业单位原聘用人员参加基本养老保险，实现老有所养。
3、强化基金监管。认真开展“三项基金”清理自查工作，制定___项基金监管制度，进一步加强经办机构内控制度建设，规范经办机构业务流程，定期开展内部控制评价，设立社会保险基金违法行为___箱，公布投诉电话，扩大监督覆盖面，社会保险基金无挤占、挪用现象发生。
（三）着力构建和谐稳定的劳动关系，维护劳动者权益
1、进一步落实劳动合同制度。今年重点开展《劳动合同法》和《劳动合同法实施条例》宣传和贯彻落实，提高劳动合同签订率，截止___月底，共责令用人单位与职工依法签订劳动合同___余份，企业劳动合同签订率达___%，审核批准《企业工资___协议》___份。
2、加强劳动保障监察执法。通过开展主动监察和投诉___专查，监察用工单位___户，涉及职工___余人，处理___投诉___件，督促参加社会保险___人，补缴社会保险费___万元，为___名劳动者追讨工资___万元，___开展了清理整顿人力资源市场秩序专项检查，对辖区___家民办职业介绍机构进行检查，依法取缔___家，向___家职介机构下达限期整改指令书，打击了违法职介行为。开展了整治非法用工打击违法犯罪专项行动，对辖区___户“四小场所”、___户建筑和餐饮等用工单位进行突击检查，下达整改通知___份，补签劳动合同___份。
3、加强劳动争议调解仲裁工作。开展基层劳动争议调解___恢复重建工作，在全区___个乡镇（街道）建立了劳动争议调解___，形成阶梯式调解___模式，落实三方办案制度，依法受理和加快处理各类劳动争议案件。其中南河、上西劳动争议调解委员会规范化建设，受到今年___月___日全省劳动争议调解仲裁工作研讨会与会领导的充分肯定。目前共处理劳动争议___件，受理仲裁申请___件，立案处理___件，其他方式处理___件，结案___件，指导各类用工主体调解___件，受理率和按期结案率均达___%；劳动争议调解使劳动纠纷得到及时调解，发挥了“第一道防线”的作用。
4、切实加强信访___工作。领导班子实行“一岗双责”，并对所联系的乡镇（街道）涉劳___工作包干负责，各直属事业单位及机关股室定期对业务范围内不稳定因素进行拉网式大排查，及时解决涉劳信