文档介绍：《XX年上学校工作总结》
xx年下学期延津县初级中学工作总结
10、7我校在上级主管部门的正确领导下，确立“依法治校，以德立校，科研兴校，质量强校”的理念，在继承传统的基础上与时俱进，科学发展，努力形成具有学校特色和时代特征的学校精神，中跟踪学****班级管理和教学改革，到郑州、新乡洛阳等地观摩学****br/>三是读进去一一引导老师读教育教学专著，认真摘录，内化认识，不断夯实自己的理论基础。
四是写出来一一撰写教育教学随笔、教后反思、读书心得等。通过种种形式巩固所学，融会贯通，加快成长。
同时，加大名师辐射力度，发挥优秀教师的示范引领作用。开展新课改擂台塞和同课异构竞赛活动，在课堂教学上博采众长，不人云亦云。以课堂有序、有趣、有效、高效为目标，扎扎实实地走自己的路子，力争形成有特色的课堂模式，形成自己的个性。鼓励教师参与教科研，总结经验，撰写论文，推动教师现代教育观念的形成，不断提高教育教学水平。
三、常规教学，重求实效
建立健全教学管理制度和教学质量的综合评价体系，加强学校内部各项教学工作的科学管理。对教师的授课计划、备课、上课、作业批改、辅导、复****质量检测、成绩评定等方面制定硬性的要求，保证每堂课都达到课标和教材规定的要求。认真组织期中考试和期末考
试，做好培优补差工作，加强后进生学****兴趣、学****态度和学********惯的培养。
七年级语文、数学开始实行导学案教学改革。坚持以学生为主体,教师为主导，训练为主线的教学模式。教学中注意充分调动学生的积极性，活跃思维。广大教师在努力改进教法的同时，注意加强学法的指导，以学法的优化推动教法的优化。
抓好备课组建设，让每一位教师学有所得，学有所用。学校组织各年级备课组两周开展一次集体备课活动，做到时间、地点、人员、内容、主持人“五落实”。安排教师中心发言，学****学科理论知识，讨论教法学法、学科疑点，说课评课等，集体备课研讨使广大教师受益匪浅。
四、安全教育，综合治理
4我校一直在努力做好校园的安全工作。实行领导值班制度，建立责任追究制度，制定了“安全校园”突发事件应急预案，群策群力,确保了学校秩序的井然有序。为了强化安全意识，学校会同公安局、消防队等开展法制教育讲座、消防安全演练活动，开展防震减灾演练。做好自查自纠工作，认真做好要害部门（例如食堂、化学实验室等）的安全防范工作，杜绝安全隐患。执行食堂及其他安全事项的检查制度，切实做好食品卫生、消防等安全工作的自查和整改。切实抓好安全防患工作，确保校园和谐平安。
本学年中招：一中第一批录取320名我校占86人占其总数的27%。反思一学期的工作，还存在有以下问题：
1、受社会一些不良风气的影响，个别教师不思进取，工作懈怠,敬业精神不足，思想浮躁，工作没热情，缺乏主动性，学生评价低，教学效果差。
2、目前绩效工资的发放办法各地尚没有成功的经验，没有让绩效工资最大程度地调动广大教师的积极性。学校正在积极探索和实践，让绩效工资起到它应有的作用。
3、学校在用人制度上缺乏自主权，优秀教师进不来，差教师出不去。我校目前的情况是，虽然人员不少，但不能冲到一线任课的教师比重大。甚至有一些教师不上班或者不能正常上班。
4、学校规模大，人员多，素质良莠不齐。最近几年调入的教师来自不同的学校，各校的情况与要求不一样。有些教师对我校严格的管理（如上下班签到退制度）暂时不理解，或对其他事情暂时想不开,出现了一些不和谐因素。同时，一些教师居住距离新校区太远，不少教师上班单程就有10多里路，学校虽然几经努力，仍然没有及时解决家属区问题，有些教师可能对领导有看法，对工作有情绪。
5、个别教师纪律观念差。迟到、早退，不签到退，让别人代签到退，
5甚至误课现象时有发生，上班乱串办公室，不认真备课、批改作业，上课无教案，无计划，随意性大，坐着上课，上课随意接打手机，私自调课，自****课到办公室聊天等现象不一而足。
6、个别教师缺乏合作意识，比如个别教师平时不愿替请假教师上课，一旦自己有事请假，找不到调课教师。
7、对于学生违纪现象，一些教师心存芥蒂，产生“多一事不如少一事”的思想，不敢管学生。
8、教学中培优工作做得不够好。目前老百姓最关注的教学质量就是一中统招生人数。特别到了九年级，我们应该在培养尖子生，拔高尖子生的工作上下大力气。
9、一些教辅后勤教师为一线服务意识差，工作不主动，人浮于事，支支动动，磨磨蹭蹭，甚至遇到工作躲着走，推委扯皮，工作效
率低。
10、学校没有很好地形成齐抓共管的局面。有些教职工看到学生的一些不良行为却视而不见，他们总是这样想：反正不是我的课，我又不是班主任，我也不是领导，这不是我管的事儿,”，要知道，学生住校，我们要一天24小时为学生负责，一旦学生出了问题，特别是出了大问题，我们学校的荣誉、每一位教职工的利益都要受到损失。