文档介绍：
防损员辞职报告（共3篇）
第1篇：超市防损员个人缘由辞职报告
2022 超市防损员个人缘由辞职报告
敬重的领导：
您好！
首选我特别感谢xx超市让我xxxx年任务的完成与提高是一种考验,员工们都存在担忧的思想。为此，我对员工们提出xx年的工作中心是“以服务促销售，以管理降成本”。一年来的服务规范的培训、管理者的培训，大家都不会遗忘这个工作中心，这一条已经贯穿到商店每个管理者和员工的脑海中。只要做的好，就会吸引顾客，就能摆脱逆境。一年来路北店销售和管理上实现了双盈利的目标，销售额超安排完成。比xx年增长了85%，连续三年完成了集团下达的任务。
面对闪光的成果,我并不满意。我仔细分析商品结构及市场需求,刚好调整商品结构并合理限制库存,避开积压资金。因xx路北店为外埠店，供货商又多为外地供货商,在肯定程度上影响销售。年初，公司在xx成立商品组，由我担当组长，为了使店在xx稳步发展,使其同竞争对手形成差异优势,我对商品组提出了“重宽度、轻深度，重连锁、轻汰换”的谈判原则，使商品组在完善xx市场的同时，进一步形成了×××连锁的优势。汰换了不适合xx市场的商品，并发展了部分本地特色商品，从根本上解决了蔬菜、水果不能连锁经营的问题。年中，在我的带领下，xx××在商品经营上拓宽了电脑、手机、音像、图书、冰鲜、主食厨房等品种,真正形成了仓储超级大卖场。商品品种比101年增加了近一倍。品种的丰满带来了客流，管理的加强降低了成本，服务水平的提高赢得了顾客。××年度市消协、工商、报社在民意测验中,xx路北店被评为“xx市民最满足超市”。
在担当xx路北店店长及xx地区主管期间，面对店内外繁杂的工作我开动脑筋想方法，大胆放权，竞聘上岗,充分调动各级管理人员和广阔员工的工作主动性、创建力。我认为“员工是企业最大的资本,只有为他们供应机遇，才能充分发挥他们的才智，才能增加员工的凝合力,企业才能长存”。在我的领导下,xx路北店逐步形成了各司其职，各负其责，严谨高效的工作格局。然而现在我却要因为个人缘由辞职，递交辞职报告纯属无奈。希望公司可以谅解我的辞职。我会做好交接工作的。
第3篇：超市防损辞职报告
超市防损辞职报告
篇1：超市员工辞职报告范文
超市员工辞职报告范文
敬重的各位领导：
您们好！
来到超市已有好久了，特别感谢大家对我的关切，由于我因啥子缘由（特别状况）要离开超市，不能在上班啦，特申请辞职，望领导批准为谢。辞职人：
篇2：超市员工辞职信范文
超市员工辞职信范文
辞职信一： 敬重的领导：
您好! 我是到贵超市的新员工。在这三个多月的工作时间中，特别感谢
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__来源网络整理，仅作为学****参考 公司能够赐予我在贵超市工作及学****的机会。但在这里，我将很缺憾的向超市提出辞职申请。
我来超市有三个月了，在这短短不到半年的时间里，我学****到了很多业务学问，也深深的体会到了贵超市拼搏进取的企业精神。我们的员工都非常敬业，加班工作已经不是簇新事，甚至有些员工为了刚好完成任务努力工作的。主管也特别的仔细负责，并不乏对员工的体恤与理解。所以我信任有这样优秀的员工和领导，超市肯定能够蓬勃发展。
然而，一个好的工作并不肯定适合每一个人。我个人的性格是比较内向的。但是我的应变实力并不强，面对该工作很难适应。经过长时间的考虑之后，我得到了一个结论：我不适应当工作。所以，我确定辞职。