文档介绍：江西南昌供电公司
County continuation records has examined and approved the draft, spirit, believe, comprehensive Yearbo学****实践科学开展观长效机制
2022年科学开展观集中学****实践活动虽已结束，但把科学开展观贯彻落实到公司生产经营工作中，深入推进“两个转变〞、建设“一强三优〞现代电网公司中去的长期性的历史任务一刻也不能停步，要扎实形成学****实践科学开展观长效机制。一是各级党组织要继续坚持“四明确一承诺〞要求，对本单位学****实践科学开展观活动整改工程中未落实的整改问题继续进行再梳理，明确梳理出整改落实目标和时限，明确整改落实责任人，制订整改落实措施，并定期在一定范围内向本单位干部员工公布整改落实情况。
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公司今年整改事项还有52条，思想政治工作部要每月进行督办，每季公布一次整改落实情况。二是各级领导干部要注重对科学开展观的再学****再认识、再提高，用理论指导实践，用实践丰富理论，不断深化认识，切实把科学开展观深入到思想中，谋划科学开展的正确思路，把科学开展观转化为提升实际工作能力和战略思维能力，促进公司科学开展的强大动力。三是要推进表达科学开展观要求的长效机制建设。公司党委将在今年第一季度根据公司年度工作会提出的目标和任务要求，择机组织开展“科学开展观实践月〞活动-“践行科学开展观，筑就‘两先’新平台，实现公司新跨越〞主题实践月活动，组织各部门〔单位〕认真查找、梳理一批阻碍、制约今年公司实现肖总提出的“四大目标〞、“八大任务〞的科学开展的难点、热点问题，主动谋划对策，努力把公司面临的各种压力转化为促进科学开展的内在动力，推动公司持续健康稳定科学开展。
二、强化能力塑造，大力加强各级班子建设和干部队伍建设
按照公司“两先〞工作目标和公司开展、电网开展新要求，作为决策者、管理者和执行者，各级领导干部将承当起更为繁重的责任和任务，必须不断地适应形势变化，加强自身建设。
〔一〕加强思想建设。要大力开展学****型领导班子创立活动，促使公司各级领导班子进一步形成“四种风气〞、强化“五种意识〞、提高“六种能力〞、实现“三个转变〞。即：形成真学、常学、善学、深学的风气；强化学****意识、能力意识、创新意识、表率意识、和谐意识；提高学****的能力、把握和执行政策的能力、理性思维的能力、科学决策的能力、应对复杂局面的能力、领导开展的能力
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