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个人自查报告及整改措施
论学问联系实际工作去学,学习内容也不够全面、深化,疏于学习政策理论和法律法规及企业管理方面的学问。由于放松学习,自己的综合素养鲜有提升,就犹如缺少了进步的深层动力。
须要,联系实际学,,不断提高工作水平,提高为人民效劳的本事,杜绝“形式主义、官僚主义、享乐主义、奢侈之风”等不正之风,充分展示自己的实力。要把自己空余的时间都放在学习上,学习党的根本路途、方针,政策,学习分管业务,不断用新学问、新理念武装自己的头脑,增加自己的才华,提高驾驭工作的实力。
(二)开拓创新,不断进取,要敢于冲破传统理念和习惯势力的束缚,不因循守旧,要缔造性地开展工作,不断总结和完善已有的经历,找出新思路、新方案,落实新举措,开创新局面。着力做到在依法治企、降本增效、履职尽责、平安监视、提升效劳等“六个勇于担当”,为实现“六个一”目标奠定坚实的根底。要严格要求自己,克制松懈心理和懒散心情,树立崭新的奋斗目标,保持旺盛的精力,踊跃肯干,吃苦耐劳,为实现“企业开展、成果共享、员工华蜜”的“蓝天梦”奉献出自己的一份绵薄之力。
个人自查报告及整改措施二 一、存在的问题和缺乏
(一)学习方面
对学常学的可以,满意于有必须的根底,因而放松和无视学习,致使学习被动应付,缺乏学习的自觉性与主动性。在工作中无视了学问实力的造就和再提高,对学问驾驭不系统、不全面,临到用时才临时抱佛脚,对学习没有做到长期坚持,特殊是联系实际不够,解决实际问题少。
(二)工作方面
1、工作中缺乏主动性,存在等、靠等现象。总认为自己只须要做好份内的事就可以了,工作中领导支配什么就做什么,总是按部就班,只立足于把工作做好,不孜孜追求于把工作做新,没有大的、明显的创新特色。
2、工作看法方面
一是工作标准不高,在工作中自我要求不够严。虽然在工作中不断努力,精彩完成了工作任务,把自己的学问和热忱也表达到工作中去,但也存在自我要求不严格的现象,有时思想较为偷懒,安于做好自己份内的工作,不注意思索整体的工作和大局。二是开拓精神不强,思想观念不够开放。在工作中安于现状,工作上放不开手脚,不够大胆,满意于遵照领导要求,做好本职,完成任务,缺乏缔造性、独创性的点子,存在着等、靠的思想,总是被动承受领导支配的工作,对如何缔造性的开展工作思路不宽、方法不多,不能主动替领导分忧。三是有时办事不够严谨,没有精益求精的思想,完成一项工作没有争先创优精神,虽然工作都完成,目标也按时完成就是质量不高。
3、工