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中小企业融资现状与对策分析.doc

上传人:琪官 2022/4/13 文件大小:16 KB

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文档介绍

文档介绍:中小企业融资现状与对策分析
【摘要】现阶段国有企业资本经营存在政府干涉过多,缺乏规范化的中介组织,资本市场有待于进一步的发展。为此,应建立和完善法律保障体系,转换政府职能,提高企业效率,充分发挥中介组织的作用,健全市场体,推动高等问题,银行部门不敢轻易放款,贷款条件也相当严格。银行为了降低自己的风险,导致中小企业贷款的门槛高。

目前我国的担保主要有政策性担保、互助性担保、商业性担保等,但是中小企业的数量庞大,分布在各个行业,处在不同的发展阶段,所以仅这几种担保机构是很难满足中小企业的需求。银行和中介机构为了控制风险,保证盈利,也适时的提高自身门槛,这与中小企业融资的实际需要存在较大差距。部分中小企业在签订担保合同及贷到款后,由于有担保机构担保,企业自身的还款压力和还款努力程度降低,企业道德风险凸现,导致担保机构代偿的可能性增加,担保机构代偿的压力较大。如果积聚的信用风险超过了担保机构的履约极限,必然导致担保机构对一些担保责任无法履行。

企业作为创造社会财富的群体,其融资状况关系到一个地区经济的发展和地方财政收入的来源,为此政府应做好杠杆调节的作用。但是长期受计划金融体制的影响,我国政府控制的金融机构具有大企业偏好和国有制偏好,对于中小企业的融资需求比较冷默,存在贷款给国有大中型企业风险小,信誉好,不会造成国有资产流失的定性思维。这使得中小企业的发展在很大程度上都受到政策的影响,所以政府应加大对中小企业融资的重视,了解中小企业不同发展时期的不同需求。
二、解决中小企业融资难的对策

加强和提升中小企业自身的经营管理能力,加强对生产、对员工、对财务的管理,完善内部管理,更好地促进企业持续、稳定的发展。在营销方面,根据自身条件的发展趋势,统筹规划、合理安排、制定科学的营销策略,以求企业长期稳定,持续发展;在人才方面,尊重企业员工,把握制度执行的原则性和灵活性,让员工把企业当成自己的家一样,发展壮大企业文化,不断为企业发展选拔、培养充满活力的人才。在财务方面,提高企业管理水平,重视财务管理工作,通过各种培训不断提高员工素质,提高业务处理能力。
中小企业企业应将增强自主创新能力作为企业发展的核心战略,通过健全有利于自主创新的用人机制,完善人才的选聘和评价机制;建立有利于自主创新的激励机制,完善薪酬分配制度,加快建立以保护知识产权为核心的激励制度;构建权责清晰、运转有效的企业自主创新管理体系,明确企业内部各层次之间的创新职责和分工,整合各类创新资源,不断提高管理效率,提升企业的整体创新能力。为此,应积极发挥财政资金对激励企业自主创新的引导作用,引导企业成为技术创新和科技产业化的投入主体,鼓励企业增加技术研究与开发投入。把加快科技型中小企业发展,作为培育创新主体的切入点和突破口。
,寻找新的融资渠道
通过实施中小企业融资超市的方式拓展新的融资渠道,联合银行、担保、小额贷款等金融及非金融机构共同打造的中小企业的融资服务平台。融资超市通过整合金融行业及相关中介机构优势资源,以各自专业化、多样化的特色产品和服务,构成完整的金融服务产业链,依托信息化手段、广泛收集汇聚工业