店长岗位职责说明书.docx

文档介绍：商场店长岗位职责说明书
编号：
职位名称
店长
任 职 人
任职人签名
所属部门
XX区域
直属上级
XX区经
汇报对象
分管副总
薪金标准
核 准 人
填写日期
商场店长岗位职责说明书
编号：
职位名称
店长
任 职 人
任职人签名
所属部门
XX区域
直属上级
XX区经
汇报对象
分管副总
薪金标准
核 准 人
填写日期
岗位目标 优化门店管理、促进销售业绩和门店形象的提升、提高企业品牌形象
岗 位 岗位责任职 责
岗位权限

对门店的日常管理事务全权负责、对门店人事考勤直接负责
全权负责门店内部日常事务的管理、对职责范围内的管理事务有直接决定权 .
对于无法直接决定的事务有建议权和监督权
对门店员工的晋升、考评、调任有建议权和参与评定的权限。
对本店的员工组合、销售业绩、责任目标等有合理分摊、科学调整的权限
1）全面负责门店经营与管理的各项日常事务 ;
2) 完成并优化经营目标，包括： 销售额、任务完成率、应收帐款、顾客投诉率、顾客接待人数、有效接待率、人力管理方面等目标；
引导并促成门店人员达成各项经营目标；
建议门店新产品的引进及滞销品的合理处理；
5）掌握本门店的销售动态，分析本部门的销售情况；
岗位工作
6）本门店产品的竞争对手情报收集与分析；
具体要求
7) 积极协助总部所订的促销活动 , 并针对本门店的情况及需要，提出本门店促销方案
8）门店损耗管理的改善和执行；
9）员工的考勤、仪容、服务、礼节的管理及 对门店人员的培养、评估、考核；
10）本店从业人员的在职训练 ; 管理储备人才的培养和发掘 .
11）各项设备工具与场所安全、清洁等方面的监督；
12) 公司、本店、各项相关政策的宣达及执行
销售业绩指标：
任务完成率、销售利润率、销售单品利润率