美国产业关系的转型.ppt

文档介绍：美国产业关系的转型
由NordriDesign提供

-1980年新政系统的演进
20世纪50年代：管理者的强硬回应
鲍尔沃主义
“强硬路线”并没有阻止集体谈判制度化
2美国产业关系的转型
由NordriDesign提供

-1980年新政系统的演进
20世纪50年代：管理者的强硬回应
鲍尔沃主义
“强硬路线”并没有阻止集体谈判制度化
20世纪60年代：车间层次斗争的上升
合同拒签率和合同谈判数量增加
车间斗争与车间参与共存
公共部门的工会数量增加
政府直接卷入对集体谈判和雇佣条件的规制
-1980年新政系统的演进
20世纪70年代的稳定与萎缩
经历两次经济大萧条，但是仍保持了集体谈判的稳定性
劳动力的新进入者增加，工资差异增大
咨商局对劳工关系高层执行官的调查
人事职能的重要性逐步得以体现：政府规制、技能
无工会化趋势
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