文档介绍：
关于“四好领导班子”的创建计划
机电科“四好”领导班子建设工作计划
2010年，机电科党支部决心在矿党委、矿行政的正确领导下，以“三个代表”重要思想和党的十七大精神为指导，齐抓共管，同心协力，带领全科职工，
关于“四好领导班子”的创建计划
机电科“四好”领导班子建设工作计划
2010年，机电科党支部决心在矿党委、矿行政的正确领导下，以“三个代表”重要思想和党的十七大精神为指导，齐抓共管，同心协力，带领全科职工，进一步落实党建工作责任制，务求实效地开展党政各项工作，切实抓好基层党组织建设，实现机电科各项工作又好又快发展，2010年“四好”领导班子创建工作计划如下：
一、成立“四好”领导班子创建领导小组：
组长：刘春生王正伟
成员：李祥宝朱发和金明明
活动办公室：支部书记工会主席办公室
电话：4038128
二、“四好”领导班子创建目标：
以创建一支团结、廉政、务实、高效的科领导班子为出发点，努力建设一支“政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好”的四好领导班子，从而为杨柳矿的又好、又快、和谐稳定发展做出贡献。
三、“四好”领导班子创建计划
（一）学习创新，提高综合素质
1、科领导班子要高度重视学习创新工作，深入学习贯彻落实党的十七大、集团公司第四次党代会、杨柳煤矿一届一次党代会精神，带头剖析并解决自身在思想上存在的突出问题。提高领导班子班子集体的凝聚力、向心力和战斗力。
2、正确处理工学矛盾，坚持中心组学习制度，带头学习党的基本理论、
基本路线、方针政策，着实提高“一班人”政治理论水平。进一步提高领导班子的决策力和执行力。
3、班子成员要带头参加学习，把机电科的学习氛围提高上去，同时组
织开展各种学和战斗力。
（二）发扬民主，打造团结、和谐的领导班子
机电科领导班子始终坚持民主集中制原则，严格执行议事规则和决策程
序，坚持"三重一大"问题集体讨论决定的制度。坚持集体决策，杜绝个人说了算和决策的随意性，形成靠制度管人、按程序办事的工作机制。党政领导负责党组、行政全面工作，定期召开工作会，充分听取其他成员意见，保证了班子的团结和统一，班子其它成员根据集体讨论决定，切实履行自己的职责，积极参与集体领导，树立了团结协作的良好形象。
认真落实民主生活会制度，是机电科科领导班子团结协助的一项重要保证，科领导班子坚持每月召开一次民主生活会，领导班子深入地开展了谈心交心活动，广泛地征求了各方面的意见和建议。领导班子通过坦诚地交换意见，开展批评和自我批评，进一步加强了班子成员之间相互信任，增强了班子之间的团结。生活上互相关心、工作上互相支持、思想上互相交流、政治上互相信任，促进了班子整体效能的提高，从而为机电科进一步推进"四好"领导班子建设奠定了坚实的基础。
（三）勤政为民，清政廉洁
班子成员要紧紧围绕矿党委、行政中心工作和矿井