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文档介绍:第 2 页
2021年道贺(dàohè)教师节讲话稿-范文汇编
  各位教师、同志们:
今天,我们在这里浩年夜会议,强烈热闹诊视第xxx个教师节,在此,我代表镇委、镇政府以及全镇两万多人平易近,向全体教师以及教师家眷致以竭诚的节日祝贺弛,不成才,结工作不负责作,应付了事。
第 3 页
三是教育教改工作不够深化,成效不够显著。没有彻底解决干多干少一个样,干好干坏一个样,干与不干一个样的问题(wèntí)。这些问题,必需引起我们的高度正视,并且要彻底、当真加以解决,否那么,不仅影响自己的形象,误人后代,同时也将阻碍我镇教育事业的安康开展。
二、xxxx年至xxxx年学年度,我镇教育工作的首要任务
本学年度,全镇增添率工作的指导思惟是:高举邓--理论伟年夜年夜灯号,极力践行三个代表“的首要思惟,以贯彻执行国家、省、市教育工作会议精神为指针,以前进教学质量为重点,以深化教育更始为手段,不竭优化教师队伍,进而抓住机缘,与时俱进,周全创始我镇教育工作新排场。
按照这一指导思惟,此后,应首要抓好以下几个方面的工作:
1. 进一步深化教育更始理论证实,打点变,那么一变百变;机制新,那么一新百新。为使增添率这块阵地长兴不衰,我们必需加年夜年夜教育更始的力度。
第 6 页
一要成立与市场经济相适应的教育打点系统编制。要施行机关工资制,符号学榇按照上级主管局部的精神和要求,连络本校实际,当真研究,具有针对性地施行机关工资制,排在平均主义,年夜年夜锅饭,改变上班领钱,守时得奖的一贯式传统做法。要连络劳动,教学质量,施行机关工资制,做到多劳多得,少劳少得,不劳不得,毫不能干的不如说的,说的不如看的,看的不如不闻不问的。经由过程机关工资奖优罚劣,奖勤罚懒,从而调动宽敞豁达教师的主不雅观能动性和工作积极性。要不竭引入竞争机制,让所有的教师都有名次意识、责肆意识、危机意识,出格是要有危机意识跟着私立黉舍的开展和学区内生源的削减,教育更始已成为必然。我们每一位教师都面临着竞争上岗,下课培训的紧迫形势。要对每个教师、每项工作进展量化、细化,进展全年跟踪查核,要把小我工作与小我声誉、待遇严密联络在一路。要让那些事业心不强、工作不妥真、成就上不去的教师在黉舍无容身之地。要加强教师队伍成立,教师是教育的主导者,是前进教学质量和培育人才的关头地址,。振兴中华的但愿在教育,振兴教育的但愿在教师。为此,要轰轰烈烈地树立典型表彰前进前辈,要斗胆起用新人,培育年青人,使绝年夜年夜年夜年夜都青年教师成为骨。要加强指导班子成立。一个好校长,就是一所勤黉舍。一个具有凝固力、战斗力和向心力的指导班子,就能带出一支一往无前、无坚不摧、攻无不克、战无不胜的教师队伍。指导班子要弘扬正风正气,冲击歪风邪气。要任报答贤,不能任报答亲,对于 在其位,不谋其政,担其职,不尽其责的指导,要该撤的撤,该换的换,该裁减的裁减。黉舍指导必需成立能上能下的轨制,打破终身制,改变能上 不能下陈规陋习,把成分打点转向岗位打点。
2. 进一步加强控流工作控流工作是一项持久、复杂、困难(kùn nɑn)的工作,出格是在市场经济浪潮的冲击下,良多家长看不到教育的持久效益和潜在的效益,被面前的益处所迷惑,个别学生受不良思惟的侵蚀,抛荒学业,不思朝长前进,是以,必需加年夜年夜控流力度,其实把控流工作纳入议事日程,要持之

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