文档介绍：-
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科室五年开展规划
重症医学科2021-2021学科建立规划
我院ICU于1996年正式成立，2021年制度、死亡病例讨论制度等核心制度。实行疑难病例及危重病联合讨论制度。
选派一名医疗业务骨干到知名医院进修学****2-3名护士到上级医院学****br/>开展纤维支气管镜吸痰技术，加强气管插管、呼吸机辅助呼吸、有创动静脉压的实时监测。
开展血浆置换等血液净化技术。
强化对呼吸机相关性肺炎、导管所致血行性感染、留置导尿管所致泌尿系感染的预防监控。
10、在充分利用现有设备并购进一台咳痰机的根底上，加强呼吸系统病人的救治，并形成特色。
11、加强科研，发表数篇论文。
重症医学科2021 年学科建立规划
强化ICU的半开放模式，积极准备向封闭模式转型。
每月举办两次业务学****综述本专业最新进展，或针对临床工作中遇到的疑难危重病进展病例讨论学****或邀请相关科室专家讲课。
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选派中级职称医疗人员到大医院进修学****护理人员到上级医院进修。
购进一台PiCCO监测模块，开展PiCCO监测技术。选派1-2名医师到上级医院短期培训PiCCO监测技术。
成为医院高年资住院医师的危重病抢救技术训练的培训平台。医院住院医轮转后期阶段要在重症医学科进展至少一个月的培训，并给予考核，为晋级的必备条件。
制定科研课题，争取通过成果鉴定，在核心期刊上发表数篇论文。
重症医学科2021年学科建立规划
通过多脏器功能支持及监测手段的完善，争取将危重病的救治成功率进一步提高，到达省先进水平。将我科建立成以危重病救治和多脏器功能支持替代治疗为特色的一流学科。
增加血浆置换肝替代技术的使用数量及熟练程度。
每月举行2次业务学****综述本专业最新进展，或针对临床工作中遇到的疑难危重病进展病例讨论学****或邀请相关科室专家讲课。
强化医疗卫生法律法规及医疗质量平安教育培训。
选派优秀的医务人员到先进医院进修学****带动我院重症医学科的开展，扩大我科在市、省的影响力。
购进床边彩超，随时无创监测患者容量及循环功能。
根据临床相关科室开展情况，积极申购ECMO设备并开展课题研究。
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引进或培养高学历人才1-2名，鼓励高级职称人员不断提高理论和实际临床水平。
重症医学科2021年学科建立规划。
完成ICU的全封闭管理模式，使我院重症医学科的开展跃上新的台阶。
消化吸收引进的技术工程，成熟开展各项业务，搭建高水平危重病救治平台，在本专业有一定影响力。
专科人才管理到位，人才梯队建立完善。
每月举行2次业务学****综述本专业最新进展，或针对临床工作中遇到的疑难危重病进展病例讨论学****或邀请相关科室专家讲课。
选派中级职称医疗人员到大医院进修学****护理人员到上级医院进修。
强化医疗卫生法律法规及医疗质量平安教育培训。
工作总结与工作方案
2021 ICU工作总结
一年来，在院领导的正确领导下，在护理部及各职能科室的关心和帮助下，经ICU全体医务人员的共同努力，圆满完成了各项工作任务。现将工作汇报如下：
一 完成工作指标情况。
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全年共抢救病人895人次，比去年同期多67人次。
二 严格落实核心制度，狠抓护理平安
严格落实交接班及查对制度，把护理平安作为重点来抓，对工作中潜在的每一个危险环节采取了严密的防措施，制订了应急预案，带着大家认真学****并组织演练。随时检查监视，发现问题及时解决。完善各班职责及质量标准，全面细化了各项操作规程和工作流程，加强根底护理，做到班班查，对存在的问题及时反响、随时整改，使护理质量有了很大提高。
三 爱岗敬业，团结协作。
我院的ICU是全院的ICU，全院危重病人在这里集中抢救治疗，收住的病人病情重且变化快。护士每天的工作就是与死神作斗争、分分秒秒关注患者病情变化、及时进展有效的抢救。监护躁动病人，还要防脱管、防坠床，再加上各种仪器报警声，精神高度紧，还有病人繁琐的生活护理如翻身、叩背、吸痰、大小便处理、擦身、洗头、口腔护理等，一天下来经常是心身疲惫。工作没有规律性，遇上抢救病人，还要加班加点。越是到节假日病人越多，因为医生和家属都认为病人放在ICU他们更放心一些，我们的护士经常