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员工外出培训协议
甲方：
乙方：姓名：
年龄：
性别：
学历：
专业：
住址：
身份证号码：
为提升员工的根本素质及职业技能,公司鼓励并支持员工参加职业精品资料，欢迎大家下载！
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员工外出培训协议
甲方：
乙方：姓名：
年龄：
性别：
学历：
专业：
住址：
身份证号码：
为提升员工的根本素质及职业技能,
完成培训学业,并按时返回公司工作,甲乙双方订立如下协议：
一、 公司同意乙方赴 学****专业,学****期自
年 月 日起至 年 月 日,共计 日.
二、 ,应事先通知甲方,并得
至U甲方的批准,否那么以旷工论处.
三、 乙方的学****时间,计入工作时间之内,按连续工龄累计.
四、 学****培训期间的工资视情况按原工资方法的 —,乙方作
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五、 乙方学****期间患有不能继续学业的疾病时,应接受甲方指令,终止学****返回公司,并依 有关规定处理.
六、 乙方在学****期间,必须每隔 天向甲方书面报告一次学****情况,并附学校有关成绩 等方面的记录.
七、 乙方应自觉遵守培训校方的各项规定与要求. 凡因违规违纪而受到校方处分的,甲方将追 加惩罚,视同在本公司内的违纪.
八、 乙方在培训学****期间的学费、书费、调研费、实****费、上机费、住宿费、来回往返公司的 交通费〔需有事招回〕由甲方全额承担.
九、 乙方如在培训学****期间辞职,应向甲方交纳所负担的全部培训学****费用的 倍.
十、培训学****结束后,乙方应在甲方连续工作 担培训费用80% ;如二年内辞职应向应甲方交纳公司负担培训费用 60% ;如三年内辞职 应向应甲方交纳公司负担培训费用 40% ;如四年内辞职应向应甲方交纳公司负担培训费 用20%;五年后那么可免交培训费用；因违纪被公司辞退的员工亦照此办理.
H^一、在培训期间,甲方给乙方伙食 元/,乙方接受