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编号：
劳动合同书
甲方〔用人单位〕：延吉嘉宏装饰装潢
乙方〔职工姓名〕：
签定日期：年 月 日
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劳动合同书
甲方〔用人单位〕：延吉嘉宏装饰装潢
乙方〔职工姓名〕：
签定日期：年 月 日
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延吉嘉宏装饰装潢
延吉嘉宏装饰装潢员工劳动合同
甲方：延吉嘉宏装饰装潢
乙方：
为建立劳动关系,明确权利义务,依据<中华人民共和国劳动法>及有关法
律、法规、规章,在平等自愿、协商一致的根底上,订立本合同.
第一条录用
一、甲方依照合同条款聘用乙方为员工,乙方的工作是
第二条工作平安、卫生条件
一、甲方必须执行安与卫生的法规标准,采取劳动保护举措, 改善劳动条件,建立平安工作规章制度,保证员工平安工作.
第三条工作时间及休彳段
一、 乙方的工作时间为每天上午 8 : 00 —— 11 : 30,下午13 : 00 ——17 : 30,甲方实行每日8小时工作制每月有薪假为2天.
二、 甲方根据公司经营需要,可调整变开工作时间,包括变更日工作开始和
结束的时间或要求员工在法定节假日及休息日到岗工作. 乙方无特殊理由应积极
支持和服从甲方安排.
第四条劳动报酬及保险福利
一、 乙方按甲方规定完成工作任务的,甲方必须以法定货币形式按时足额支
付乙方的工资报酬,每月支付一次,时间为每月 5号,如遇节假日那么甲方有权
选择提前或延后在临近的工作日发放.
二、 甲方根据国家有关规定和公司经营状况实行本公司的等级工资制度, 并
根据乙方所担负的职务和其他条件确定其相应的工资标准. 〔具体工资调整为
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〔1〕文员：每月 元；注：假设有业务引进即加上本月提成.〔2〕设计师：
每月 元加上本月所设计的业务提成.〔3〕管理员：每月 元加本月业
务提成.〔4〕业务员：假设是新员工每月 元加提成,一个月试用期,试用期
问如果有业绩的即在原来的底薪上加 100元,并升为正式员工：工资为 元
加本月业务提成,但每月保证有一个业务来往.〕注：以上工资的调整和最终解 释权届本公司的法定代表人,但不得违背当地政府的最低工资标准规定.
工资为:提成为 其它
三、除了法律、法规、规章明确提出的要求补助外,甲方将不再有义务向乙 方提供其它补助津贴.
第五条甲方有权根据生产和工作需要及乙方的水平,合理安排和调整乙方 的工作,乙方应服从甲方的管理和安排,在规定的工作时间内按质按量完成甲方 指派的工作任务.
第六条劳动合同的变更
具有以下情形之一的,双方可以协商变更合同的有关内容：
一、 甲方调整工作任务的.
二、 本合同所依据的法律、法规、规章、政策已经修改的.
三、 由丁不可抗力致使本合同无法履行的.
四、 乙方身体条件发生重大变化致使本合同无法履行的.
五、 合同订立时所依据的其他客观情况发生重大变化, 致使合同无法履行的.
第七条 劳动合同的解除
一、 经