1 / 5
文档名称:

组织部纳新题目.docx

格式:docx   大小:21KB   页数:5页
下载后只包含 1 个 DOCX 格式的文档,没有任何的图纸或源代码,查看文件列表

如果您已付费下载过本站文档,您可以点这里二次下载

分享

预览

组织部纳新题目.docx

上传人:陶小豆 2022/4/19 文件大小:21 KB

下载得到文件列表

组织部纳新题目.docx

相关文档

文档介绍

文档介绍:组织部纳新题
谈谈你对组织部的认识,你认为你的加入会给组织带来些什么呢?
你认为你自己有哪些优点,你认为你比较适合做哪些工作?
在工作中,常有与同事协作完成某项任务, 或由一人牵头负责组织完成任
组织部纳新题
谈谈你对组织部的认识,你认为你的加入会给组织带来些什么呢?
你认为你自己有哪些优点,你认为你比较适合做哪些工作?
在工作中,常有与同事协作完成某项任务, 或由一人牵头负责组织完成任务的情况。假设上级要求与你共同来完成任务的是一位经验丰富的同事, 上司出于某种考虑,让你来牵头负责,而那位同事对此却有些不满,你会怎么处理这个问
题 ? ( 考查要素:计划组织协调能力、人际适应与技巧 )
对委任的任务完不成的时候,你会怎样来处理?
加入你进入组织部后,你会怎样处理去处理与其他干事之间的关系?
假设你在某部门工作,成绩比较突出,得到领导的肯定。但同时你发现同事们越来越孤立你,你怎么看这个问题?你准备怎么办?
你认为怎样的环境适合你 ?怎样的工作适合你 ?(你为何要选择组织部 ?你的工作观)
由于你经常跟着领导外出办事,所以有些干事嫉妒你,说你爱拍马屁,此时你会怎么做?
如果你在工作中遇到一位十分能干的同事,而且领导特别赏识他,你会怎么想?
如果你被录用 , 有人说你托关系走***,此时你会怎么说 ?
如果通过这次面试,我们录用了你,但工作一段时间发现根本不适合这个职位,你怎么办?
与上级意见不一是,你将怎么办?
请你说出选择这份工作的动机
就你现在申请的这个职位,你认为还缺少什么?
什么能让你有成就感?
对于这组织工作,你有哪些可预见性的困难?
出了本部外,你还参加了哪个部门的招新或者加入哪个社团了吗?
如果我们公司这次没有录取你,但过一段,被录取的人中有没能渡过试用期
的,腾出位置来,再通知你,你还会再来吗? 分析:这是一个很尖锐的问题,一箭双雕,既看一看你对公司的认可程度,又在考察你的性格。
小说《围城》中有句话, “城外的人想挤进来,城里的人想冲出去 ”,如果你被录用,发现现实并不是你想象中的那么美好,请你就此谈谈你的想法。
在学生会里,有时因工作协调,会让你去做苦力类的工作,你如何看待?
你被录用,有些什么情况你会提出辞职
在人际交往中,有人说要善于表现自己,也有人说要善于克制自己,你的看法?
请问你的朋友平时怎样看待和评价你,举一下例子。
上大学已经一个多月了,总结以下你对大学的认识,你对大学的印象。(考察学生的语言表达能力,和对事情的总结能力。)
大学的丰富多彩的校园活动中,例如:协会、学生会、艺术团、团工委,你都加入了那些?如果没有为什么不加入?如果加入了一些, 谈谈你对这些活动的认识。(考察学生对集体活动的兴趣程度, 如果什么都没有参加的学生要好好考虑了。)
谈谈大学你有什么目标,什么计