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XX年XXX形态工作意见.doc

上传人:zhengtu342 2022/4/19 文件大小:16 KB

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XX年XXX形态工作意见.doc

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文档介绍

文档介绍:2022年意识形态工作意见
为深入贯彻党的十九大精神,进一步加强和改进意识形态工作,切实履行党管意识形态责任,根据中央和上级党委有关文件要求,结合我局实际,制定2022年意识形态工作意见如下:
一、总体思路
认真落实党委意识形态工作责

2022年意识形态工作意见
为深入贯彻党的十九大精神,进一步加强和改进意识形态工作,切实履行党管意识形态责任,根据中央和上级党委有关文件要求,结合我局实际,制定2022年意识形态工作意见如下:
一、总体思路
认真落实党委意识形态工作责任制,以培育和践行社会主义核心价值观为核心,切实加强意识形态领域管理和引导,进一步强化理论武装、正面宣传、文明创建、文化基础设施建设和队伍建设,唱响主旋律,弘扬正能量,为市场监管事业健康稳步发展提供有力的思想保证、精神动力、舆论支持和文化支撑。
二、主要内容
(一)落实主体责任,把握意识形态工作领导权和主动权。
加强党委对意识形态工作的领导,局党委班子对全局意识形态工作负主体责任,党委书记和局长是第一责任人,必须旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线,带头抓意识形态工作,带头管阵地,把导向,强队伍,靠前指挥,带头分析研判意识形态领域的重大问题,带头把好本局宣传文化阵地的导向。党委其他成员根据工作分工,按照“一岗双责”要求,对职责范围内的意识形态工作负领导责任,按照谁主管谁负责原则,层层落实责任分工。
严格落实意识形态工作责任制,每年党委研究部署意识形态工作、分析研判意识形态领域情况做到不少于2次,每半年总结意识形态领域情况形成报告。进一步健全意识形态工作责任体系,细化任务清单、责任清单,层层传导压力、确保责任落地。抓好意识形态工作专项督查,对出现问题的党员干部讲认真,动真格,有力有效推动意识形态责任制的落实。
(二)主动健全机制,提高意识形态问题发现力和处置力。
健全完善预警检测、分析研判、辨析引导等工作机制,做到出现问题有预警、舆情动向有预判、处置应对有预案,不断提高对意识形态问题的发现力、研判力、处置力。坚持以中国特色社会主义思想为度量衡,评判意识形态领域的是非曲直,区分情况、把握分寸,坚持具体问题具体分析。对否定中国共产党的领导,攻击中国特色社会主义制度等错误思潮和言论,要敢抓敢管、敢于亮剑,及时有效地发出声音,通过党内通报旗帜鲜明地表明立场、亮明态度,理直气壮地加以批驳,同时采取座谈、约谈等多种方式加强教育引导,做好转化工作。对危害严重、触犯法律的要依法追究法律责任。
(三)建好工作队伍,切实增强意识形态工作力量。
把意识形态工作队伍建设摆在重要位置,加强管理,着力打造一支敢打硬仗、能打硬仗的坚强队伍。要加强宣传思想文化队伍建设,建立一支专业化的意识形态工作队伍,切实配齐配强抓意识形态工作的力量,
对工作队伍加强培训,解决本领恐慌问题,举办政策理论、业务知识培训,特别是重要核心理论培训。畅通联系渠道,加强对党外知识分子的政治引领和政治吸纳,做好耐心细致的思想政治工作,引导他们与党同心同德、同向同行,最大限度地把他们团结凝聚在党的周围。旗帜鲜明地做好意识形态工作,坚持与中央和省、市委保持高度一致,坚持团结稳定鼓劲,把“四个全面”战略布局和中央决策部署宣传好,把党和政府