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6S管理之基层管理者培训课件(powerpoint 97页).ppt

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文档介绍

文档介绍:6S管理 从0开始
高庆华 编
6S管理之基层管理者培训系列(初级篇)——
「外化于形 内化于心」
第一页,编辑于星期二:六点 四十九分。
6S那么美,带你去看看
6S管理精神小心谨慎
第三十五页,编辑于星期二:六点 四十九分。
5S****惯无处不在
携带式烟灰缸
收纳袋优雅地套在手肘上走路的女性
乱扔垃圾判刑5年
第三十六页,编辑于星期二:六点 四十九分。
4月21日,芦山县,发放救援物资现场,民众争抢。
2011年3月13日,日本宫城县仙台市,市民在操场上排着长队领取饮用水。
相同的灾难 不同的表现
第三十七页,编辑于星期二:六点 四十九分。
相同的灾难 不同的表现
芦山地震发生后,大批专业、民间救援队伍一股脑涌向灾区,加上返乡寻亲的人流,导致可通行的道路很快被堵的水泄不通。图为4月20日,雅安市通向灾区的道路,双向车道被各种车辆堵死。
2011年3月15日,福岛县北茨城,夜色下虽然车辆堵成长龙,但相向而行的车道依然畅通。3月15日,福岛县盘城市,排队加油的车辆沿着马路一侧等候。
第三十八页,编辑于星期二:六点 四十九分。
相同的灾难 不同的表现
图为2011年3月12日,日本宫城县南三陆町,人们在当地小学操场上画上引导直升机起降的标识。
图为4月21日,芦山县龙门乡,救援直升机找不到合适的降落地点,只好在河滩着陆。
第三十九页,编辑于星期二:六点 四十九分。
相同的灾难 不同的表现
4月21日,芦山地震灾区,陈光标向灾民发放御寒棉衣,现场有人拍照,有人争抢。
2011年3月13日,日本福岛县,人们排队领取救灾物品。3月14日日本茨城县,人们排队领取煤油。
第四十页,编辑于星期二:六点 四十九分。
相同的灾难 不同的表现
4月22日,四川宝兴县灵官镇,一幢刚完工不久的建筑整体倒塌。
2011年3月28日,日本岩手县大槌町,“3-11大地震”中一艘游船被海啸冲上二层小楼。这幢小楼经历9级地震和6米海啸,又承受109吨重的轮船居然不倒。
第四十一页,编辑于星期二:六点 四十九分。
共同:指“同一性”文化,外在则体现为环保卫生、质
量控制等行为的全民参与性;
创造:很多产品、事件和现象都体现了日本人丰富的想
象力和创造力;
感动:一句文明话语,一件文明小事,追求完美的精神
都汇聚每一份感动。
日本文化
第四十二页,编辑于星期二:六点 四十九分。
治家格言:
黎明即起,洒扫庭除,
要内外整洁;既昏便息,
关锁门户,必亲自检点。

明末清初
第四十三页,编辑于星期二:六点 四十九分。

香港五常
香港
幼儿园
第四十四页,编辑于星期二:六点 四十九分。
白袜子(白手套)检查法
6S大脚印

海尔6S
海尔
日清日高
第四十五页,编辑于星期二:六点 四十九分。
厕所飘香
车间规范作业

海尔6S
第四十六页,编辑于星期二:六点 四十九分。
中日文化有哪些差异
想一想
第四十七页,编辑于星期二:六点 四十九分。
第二章
6S管理精神
改善的含义
改正的含义
改善的思想
7S管理精神
第四十八页,编辑于星期二:六点 四十九分。
为追求更快、更好、更加简洁地达成工作目标而通过“手段选择”或“方法变更”,把事情或动作往好的方向修正或调整的过程,对现有条件的一种持续不断的提高
— * —
Kaizen
花最少的钱,取得最大的效果,不能立即实现的

什么是改善
第四十九页,编辑于星期二:六点 四十九分。
— * —
弗兰克·吉尔布雷斯
改善前:①弯腰取砖 ②翻转砖块 ③右手抹灰 ④敲砖稳固
改善后:①学徒选砖,调试泥灰浓度 ②左手取砖右手抹灰
砌砖方法改善的故事
第五十页,编辑于星期二:六点 四十九分。
— * —
背景:一家人性化的公司里一线员工写信向董事长投诉,厕所里经常没有厕纸,很不体面。这位领导知道之后,马上指示行政部解决问题。行政经理早知道存在的问题,因为众所周知的原因(有人将卷纸偷回家使用),一直以来,由于费用控制的需要,行政经理面对厕纸断档的问题采取睁一只眼闭一只眼的态度。
现在领导已有明确要求,你是行政经理,如何解决此事呢?
厕纸防盗改善的故事
第五十一页,编辑于星期二:六点 四十九分。
2012年3月12日
2011年3月11日