公司招聘管理流程及工作标准.doc

文档介绍：企业招聘管理流程（编号：XXX-RL-03）
流程图
单位名称人力资源中心
层次2
单位总裁总裁助理
节点AB
1
2
企业招聘管理流程（编号：XXX-RL-03）
流程图
单位名称人力资源中心
层次2
单位总裁总裁助理
节点AB
1
2
3知审批
4
5
6
7知
8
9
企业名称
编制单位

流程名称股份企业招聘管理流程
大纲股份企业职工招聘管理
人力资源中心各中心各企业
CDE
开始
制作年度制作年度
用人需求计划招聘计划
汇总/审查/制定集
团年度招聘计划
下发
制定月度
制定月度
用人需求及审批
招聘计划
制定月度
招聘计划并实行
实行招聘计划
审查/汇总制定集
提报招聘
团招聘月度报表
月度报表
结束
密级共页第页
签发人签发日期
1
流程说明
任务名称
制定年度招聘计划
制定月度招聘计划

XX企业招聘管理工作标准
节
任务程序、要点及标准
时限
有关资料
点
程序
1、各中心、各子企业依据人力资源需求，
每年1次
展望人力资源配置并解析现状。
E2
2、各分企业参照人力资源规划，进行人力
15个工
资源需求与供给解析，制作年度招聘计划
作日
并提报XX企业人力资源中心
D2
3、各中心参照人力资源规划，制作年度用
人需求计划。
一《人力资
4、XX企业人力资源中心汇总、审查，制定
15个工
C3
源规划》
全XX企业年度招聘计划
作日
B3
5、报总裁助理审批
3个工作
二《年度招
日
聘计划》
A3
6、报总裁阅知
3个工作
日
要点
4、制定全XX企业年度招聘计划
标准
真切、靠谱、适用
程序
C