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安全生产先进个人事迹材料
一、注意自身修养，提升专业水平打铁先须自身硬。自韩建平参与工作以来，就埋下头来，一心一意学技术，立志要干一行
安全生产先进个人事迹材料
一、注意自身修养，提升专业水平打铁先须自身硬。自韩建平参与工作以来，就埋下头来，一心一意学技术，立志要干一行、精一行。平常学****中，韩建平总是将理论学****与实际工作相结合，十几年来他谨慎研读了《矿山电工学》、《弱电管理》、《电钳修理》等教材，遇到不懂的地方，就随时记在本子上，实际工作中虚心向身边师傅请教。由于学****方法得当，学****形式多样，他很快娴熟驾驭了各种电气设备的构造、性能和工作原理，成为了一名不行多得的尖子生。二、强化平安管理，夯实平安根底。平安是一切工作的重要前提。他深知从事设备检修，方方面面的工作细微环节比拟困难，环节多，平安管理须要更加细致。日常工作中，他严格要求分管工长各司其位，各负其责，既要做到分工明确，又要做到相互协作。一但发觉问题隐患，马上采纳有效措施进展整改，关键时刻就亲自操作，总是把最危急的工作留给自己。此外，他还严格要求职工按岗位标准化作业标准作业，严把平安质量关，确保全工段职工平安无事故，从而促进了班组整体水平的不断提升。特殊是在去年,我队先后几次遇到过地质构造段等特别困难的状况下，他身先士卒，带头苦干，带着检修班全体职工不畏困难，发扬连续作战的精神，一上就是24小时，每月下来的出勤率总是在2５个班以上，从而确保了全部设备的正常运行，实现了平安生产的正规循环。三、合理组织用工，提高队伍素养。他合理组织用工，以便做到人尽其才。让工作踊跃主动、业务实力强、技术水平高的职工多挣，让工作不踊跃、业务实力差、技术水平低的职工少挣甚至不挣，技术工人的工资有的时候都能超过工长，切实表达了多劳多得和按效安排的原那么。通过这种机制，职工学技术、争先进的踊跃性得到了明显的提高，先后涌现出接收检修工杨军、电气检修工张新民等一批技术尖子。他非常注意老工人的传、帮、带作用，在支配工作时，留意新老搭配，让老工人和新工人结对子，在工作中手把手地教，同时大胆地让新工人挑重担，将他们支配在重要的岗位上锻练，充分调动了新工人学技术的踊跃性、主动性。每当一批新工人入队后，他就特地把学电气专业的选择出来，干脆支配在设备检修的工作岗位上，有针对性的加强培训和现场技术指导，使他们尽快地适应了岗位工作，缓解了近年来出现的电气检修工紧要短缺的现状。四、培育市场理念，搞好班组核算。检修工段是材料配件消耗大户，为此，他经常强调职工要爱队如家、勤俭节约。严格