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2022年计划生育目标责任书模板
你们知道今年打算生育出了什么新的政策吗?下面是我为大家搜集整理出来的有关于2022年打算生育目标责任书模板，欢送阅读!
2022年计生专干，明确一名领导专管。
2、支持听从社区管理。刚好、精确向社区申报人口打算、上报育妇动态和人口状况并有相应档案资料;符合政策生育率达101%;踊跃协作所在社区计生工作，按要求完成社区部署的任务。
3、传播教育营造气氛。开展婚育新风进万家活动，对已婚育龄人群进展打算生育政策法规和生殖安康学问教育，学问普及率达101%且有培训记载。
4、强化流淌人口管理。对流淌人口管理有详细规定;建有帐、卡，纳入经常性管理;流淌人口办(验)证率达85%。
5、加强离岗育妇管理。有明确的管理职责和措施;育妇能得到正常的避孕节育效劳。
6、供应全面优质效劳。每年3月和8月，组织本单位已婚育妇按社区要求参与三查供应避孕节育和生殖保健效劳;对怀孕15周以上的孕妇全程供应优质效劳，实行跟踪管理且责任落实到人;对本单位生育后的妇女要在三个月内实行避孕方法知情选择，落实适应的避孕节育措施。
7、向局供应以下材料。每年3月初、8月初刚好向局办公室上报本单位打算生育人员名单，逾期不报造成无打算生育追究单位负责人和当事人责任;本单位新结婚和新生育人员要刚好上报局办公室，不得漏报、瞒报。
二、考评方法。
1、考核年度时间为20___年1月1日至20___年12月30日。
2、考核方法：采纳平常评估和半年、年终考核记分。
3、有打算外生育、逾期不报打算或新诞生隐瞒不报的，赐予单位负责人和当事人党纪和行政处分。
三、嘉奖与责任。
1、全面完成责任目标并取得优异成果，予以嘉奖。
2、未完成责任目标的单位，除取消评奖资特别，还要向局写出负责任的报告，并赐予适当处分。
局领导签名：____ 股室负责人签名：____
____年____月____日 ____年____月____日
2022年打算生育目标责任书模板【3】
依据《县委办公室 县政府办公室关于印发〈远安县20**年度县直有关部门人口和打算生育目标管理责任书〉的通知》(远办发〔20**〕3号)文件精神要求，为进一步落实打算生育工作，县文体局机关与各二级单位签订此责任