人力资源课件 薪 点 法.doc

文档介绍：薪 点 法
某公司月岗位工资标准测算表
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
岗
级
岗级
人数
等差点数
等比递增点数
每一岗级
点数
每一岗级
点数之和
点值
每一岗级
工资标准
个薪 点 法
某公司月岗位工资标准测算表
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
岗
级
岗级
人数
等差点数
等比递增点数
每一岗级
点数
每一岗级
点数之和
点值
每一岗级
工资标准
个位四舍五入简化
调整
标准
级
差
1
151
0
（0）
100
100
2×4
注
4×6
2
159

（）
（）
…
…

（）
155
（）
注: 点值=工资标准总额÷12月÷全部岗级点数之和
全部岗级点数之和=最低岗级点数×最低岗级人数＋…………＋最高岗级点数×最高岗级人数
系 数 法
某公司月岗位工资标准测算表
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
岗
级
岗级
人数
等差系数
等比递增系数
岗级
系数
每一岗级
系数之和
第一岗级
工资标准
每一岗级
工资标准
个位四舍五入简化
调整
标准
级
差
1
151
0
（0）
1
（1）
2×4
注
4×6
2
159

（）
（）
…
…

（）

（）
注：第一岗级工资标准=工资标准总额÷12月÷全部岗级系数之和