文档介绍：“互联网+办公室行政综合治理才能提升培训〞心得体会
“互联网+办公室行政综合治理才能提升培训〞体会1
近期，由公司统一安排，我有幸去昆明参加了互联网+办公室行政综合治理才能提升培训班，由中国高教秘书学会理事兼专家、云南师范大全面工作时机较多的有利条件，自觉锻炼本人立足全局、综合分析的才能。推断秘书人员治理才能的强弱，在于看他是否能够满足领导工作的客观需要，在对领导交办的事情的处理上，是否能够灵敏、果断、雷厉风行、协调得力。协调才能。搞好协调是秘书部门的一项经常性工作。秘书人员的协调才能是指在领导的交办下，积极主动地沟通讯息，调理关系，统一步调，促进机关工作灵敏运转，提高工作效率。对上协调，树立全局认识。要站得高，看得远，想得深。横向协调，树立商量认识。但凡由秘书部门主办的事情，在酝酿、处理、决策之前，都要留意及时与有关部门协商沟通。对下协调，要树立效劳认识。在协调中要谦虚慎重，摆正位置，搞好效劳，出好主意;社交才能，现代秘书人员经常跟随领导参加一些社会活动或外出联络工作。因而应具有较强的社会活动才能，擅长待人接物，真正成为承上启下、协调左右、联络内外的行家。提高这种素养，需要秘书人员不断锻炼本人的社交才能，掌握公关的技能，谙熟人际交往的知识;办事才能，秘书人员要埋头苦干、忠诚老实，但绝不是要机械被动。秘书人员所从事的治理事务，都要有秘书人员独立考虑，独立完成。秘书虽不必是“专才
〞，但一定是能文能武、遇事不慌，繁简巨细都能应付的“通才〞，具有独立办事才能和组织治理才能。
通过这次学****我才觉察本身素养和业务知识等多方面急需学****和提升，在以后的工作生活中，我会以这次培训为契机，工作中勤于学、精于悟、慎于思，做到讲政治、善考虑;讲严细，求高效;讲技能，多面手;讲奉献，肯吃苦;讲纪律，守规矩，将学****到的知识与个人的心得落实在详细工作。
“互联网+办公室行政综合治理才能提升培训〞2
八月的西宁，碧水蓝天，万物勃兴。通过几天的学****使我对办公室治理有了更加深化的体会。
办公室具有沟通讯息、参谋征询、协调关系、催促检查、掌管公文、处理事务等职能。在新时期，我认为当好办公室主任，要具备以下六种素养：一是讲政治、善考虑。政治上、思想上同中央、上级单位保持一致，保持办公室的政治方向，围绕公司领导班子的中心工作部置办公室工作。二是讲严细，求高效。胆大包天，心细如发，守口如瓶，有“一叶落而知天下秋〞的敏感。擅长从行为变化觉察隐伏其中的大征询题，小中见大。三是讲技能，多面手****惯多种需求，做到“三熟两强〞：上情熟，下情熟，政策熟;办事才能强，文字水平综合才能强;拿笔能写，开口能讲，有事能办。四是讲奉献，肯吃苦。甘于吃苦，甘于寂寞，甘于贫寒学会抑制本人，既任劳又任怨;遭到批判时，着重检查本身，不能有委屈感;
一切从工作出发，一切从大局出发;做到“不可能左右天气，但能够改变心情。〞五是讲纪律，守规矩。自重、自醒、自警、自励;切忌阻碍机关形象和领导声誉;要加强个人品德修养，洁身自好，慎独慎微;不仁之人不交，不义之才不取，不礼之言不说，不规之事不做。做一个品德高尚、遵纪守法、清正廉洁的人。六是讲团结，顾大局。内讲团结，顾全大局;外讲协作，维护整体。
公文写作方面。公文要表达记录性和实效性。公文的质量，