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文档介绍

文档介绍:员工迟到扣款通知
【篇一:迟到、早退罚款规定通知】
通知
人力资源部2013第128号2013-12-11
关于加强考勤制度执行的通知各部门:
近期员工上班迟到现象比较严重,且经
公司多次通报警示
员工迟到扣款通知
【篇一:迟到、早退罚款规定通知】
通知
人力资源部2013第128号2013-12-11
关于加强考勤制度执行的通知各部门:
近期员工上班迟到现象比较严重,且经
公司多次通报警示后,仍有部分员工置若罔闻。为严肃公司纪律,
杜绝随意违纪现象,现规范相关事宜如下:
1、迟到、早退半小时以内的罚款50元;超过半小时(含)的,罚
款50元,并扣半天工资;超过2小时(含)不足1天的,按旷工

1
天处理,罚款100元,并扣1天工资。
2、人力资源部、行政部、监管部负责对上述制度执行情况进行专项检查。
请全体员工遵照执行!
特此通知!
人力资源部
2013-12-11
报:分管副总、总经理
发:各部门
【篇二:迟到早退通知】
通知
为规范公司的规章制度,加强对公司员工迟到、早退的管理,从即日起我公司所有员工在上班期间不得外出,有事外出的要有所在部门主管领导签字的公事单并填写外出登记表,门卫人员每天要把外出人员的名单上报给厂部。请大家认真遵守,共创和谐的工作氛围。
迁安市南辰龙泰精密薄板有限公司
2013年3月13日
【篇三:迟到、早退罚款规定通知】
考勤制度通知
各部门:
近期员工上班迟到现象比较严重,且经公司多次通报警示后,仍有部分员工置若罔闻。为严肃公司纪律,杜绝随意违纪现象,现规范相关事宜如下:
1、迟到:迟到1-10
元计算扣罚。
2、早退:早退1-30
分钟1元计算扣罚。

分钟内罚款10元,在原基础扣罚再按每分钟
分钟以内每次罚款30元,在原