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物业公司工作总结
关于物业公司工作总结三篇
总结是在某一特定时间段对学****和工作生活或其完成状况,包括取得的成果、存在的问题及得到的经历和教训加以回忆和分析的书面材料,想相识和日常工作中皆有不同程度的感悟与提升。并时刻教育队员要有紧迫感,应具有上进心,使其明白保安工作不是高科技,没有什么深邃的学问。成为一名合格保安员关键在于人的主观能动性和责任心,是建立在对公司的忠诚度和敬业精神、对管理与效劳内涵的真谛的理解及运用之上,并以此激发大家踊跃进取在工作中表达自身价值,感受人生乐趣。
以上是我在一年中力争做到、做好的方面。纵观一年的工作,客观的自我剖析,自已在以下几方面存在缺乏之处,肯请领导的指正与指责,以待在今后的工作中进一步加强和改正:
1、 工作方式过于急燥,对新入职队员要求过高造成07年8月至10月保安队人员流淌率增高。
2、 工作中时有松懈。
3、 工作经历和相关管理学问仍需进一步学****积累。
20xx年即将过去,我们将满怀信念地迎来20xx年,新的一年意味着新的机遇,新的挑战。今朝花开胜往昔,料得明日花更红。我坚信在公司领导的英明决策和运筹下,物业公司的明天会更好。做为公司的一份子,在明年的工作我将一如既往,一心一意的为公司效劳,竭力做好本职工作,为公司的开展奉献一份微薄。










物业公司工作总结 篇2
一、20xx年一季度工作内容
1、1月份区物业办对辖区内物业公司及物业效劳企业开展培训,针对乡街道、社区进展走访,对文件精神理解不到位等状况进展了专项辅导,对社区物业管理工作人员机构设置是否到位等问题进展了检查,对人员不到位的乡街道进展催促整改,确保后期物业管理工作能够有序开展。
2、2月份区物业办对辖区内物业效劳企业及住宅小区进展了巡检,对局部物业公司及住宅小区存在环境卫生差、效劳意识落后、管理体制不健全等问题,当场提出整改看法,并协同属地乡、街道、社区负责人绽开联席会议,对物业公司进展约谈并要求限期整改,整改完成后由乡、街道、社区进展跟进处理,落实整改状况,对屡次整改不到位的企业,下达整改通知,并上报市物业科进展惩罚。当月即处理了深圳开元物业公司管理的万达A、B区住宅工程,多部门联合对万达开发公司、及物业公司下达了清退通知,目前深圳开元物业公司工程经理已经被开除,由万达开发公司短暂接回进展大力度投入整改。










3、3月份区物业办遵照市物业科要求,每周协同市政协、市物业科专家组成员、各区物业办对我市各区物业管理工作进展互查,相互监视,本月检查组已经对我区万达住宅C、D区及仁和物业公司、黄庄街道进展了检查,且得分较高,发觉扣分工程当即要求物业公司整改,对黄庄街道物业管理工作及业主委员会成立工作进展了专项辅导。
本季度接待信访案件2件,分别为南山郦都、万达A、B区住宅,处理了深圳开元物业公司并刚好协调区执法局、雪华乡、宏业村街道对廊坊荣盛物业公司下发了整改告知,要求限期完成整改工作,有效缓解了大规模上访事务的发生。
二、下季度工作打算
1、4月份区物业办严格遵照XX市76号文关于进一步加强物业管理工作的通知,对各乡、街道进展考核,并将考核方法正式下发,召开联席会议及乡、街道、社区工作培训会议。
2、5月份区物业办将对我区管理创城工作开展专项督查,对辖区内全部物业公司及物业效劳企业进展巡查,遵照新制定的考核标准对物业公司高标准、高要求的进展考核,对考核不合格的企业下发整改通知,对复检仍旧不合格的企业将上报市物业科进展全市通报,并进入物业企业黑名单,制止其在本市招投标及开展,对已接手的工程进展劝退,联合乡街道、社区同步做工作。




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