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文档介绍:学****员工守则心得体会
学****员工守则心得体会
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学****员工守则心得体会
学****职工守则心得领悟
从大的方面来说,总经理宣布《职工守则》是为了规范职工行为,提高职工素质,塑造企学****员工守则心得体会
学****员工守则心得体会
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学****员工守则心得体会
学****职工守则心得领悟
从大的方面来说,总经理宣布《职工守则》是为了规范职工行为,提高职工素质,塑造企业优异形象,促进企业的进一步的发展。从小的方面讲就是让职工学会怎样做事、做人,真挚地希望我们全体职工经过仔细的学****能让我们自己的工作态度、思想观点、礼貌涵养提高到一个崭新的水平。
接到《职工守则》后,我走马看花般地阅读了一遍,当看到那些规章制度时,心想是否是在做表面文章,可听了总经理和各位领导赤诚相见的从各个方面深入解析了企业的实质状况,真是见仁见智,感想颇深。吃过午餐,我急不能够待地取出《职工守则》一条条地仔细阅读、领悟,我便深深的认识到《职工守则》的重要性,她内涵丰富,字语朴实,道理简单,这根本不是一本规章制度,而是一本育人的好教材。
看着《职工守则》中一节节一条条共175句话,我感觉这些话忧如是说家常,有好多条款既熟****又陌生,熟****是由于这些条款很平
常,几乎都见过或是自己都知道的一些道理。陌生是由于这些自己感觉知道的道理真切能作到的条则倒是屈指可数,心感烦闷。自认为自己为人做事已经很不错了,可取出来与《职工守则》上的条款比较起来真是感觉内疚。
在分组对《职工守则》的议论会上,职工个个都勇跃发言,各自谈了自己的看法与感觉,发言都很优异,说的有条不紊,句句在理。我认为对于《职工守则》的认识,我们不应该是一时的激动,而要长久坚持,把每一个章节的条款做为自己的一面镜子,工作之余取出来照照,第一自检一下,看看做没做违规的事情,若是做了,应该自省,实时改正,诚心的接受自我责怪,并引认为戒。我感觉能做到这样才能使自己有所提高。
职工行为守则是单位对职工行为的规范和要求。在一个单位上工作,不单有向别人和单位索取的权益,还有向别人和单位付出的义
务。事实上,权益和义务是互相依存的。当你获得某种权益的时候,就一定肩负某种义务和责任。责任心不单对企业很重要,相同地,对于一个国家则更加重要。若是一个国家的公民,连最最少的对自己行为负责的责任心都没有,那就更谈不上什么文了然。责任心有重视要的意义:它不单会影响个人,也会影响国家。
是每一个职工对自己从事的工作、相处的别人的一种感情体验。一个富饶责任心的职工能以主动的态度办理权益与义务、索取与奉献、个人与别人的关系。他能一直保持主动的进步精神,对工作、对自己的工作拥有***和热情,总是活力蓬勃,不停向上。表现出主动主动的态度各处表现出主人翁的责任感,把责任心变为自己难得的精神财产。
“遵纪守纪,尊荣弃耻,争做文明职工。忠诚企业,奉献社会。热爱本职工作,令行严禁,确实履行职责。团结协作,勤奋学****勇于开辟创新。以人为本,落实责任,弘扬要旨,信守许诺,深入优异服务。节约节约,精巧管理,提高效率效益。
一、热爱本职工作、不求回报的奉献:在平凡中奉献,热爱本职工作