文档介绍：在国企单位工作一年半的心得体会
国企是很多找工作的人的梦想,很多人都想进入国企,因为待遇比较好,在国庆上班会有什么体会呢。下面小编带来的是.
１、和谐且轻松的画面:
初生牛犊不畏虎，第一次印象都是深刻的，一切都在国企单位工作一年半的心得体会
国企是很多找工作的人的梦想,很多人都想进入国企,因为待遇比较好,在国庆上班会有什么体会呢。下面小编带来的是.
１、和谐且轻松的画面:
初生牛犊不畏虎，第一次印象都是深刻的，一切都看起来显得有条不紊,同事友好,人际舒服，业务简单,工作舒服，包吃包住,身体舒服，周末双休,心情舒服，物资福利，，到此为止，典型的钱多事少人轻松。
２、国企初印象：
早九晚五，喝茶看报，坐等收钱,旱涝保收,这似乎是大众对国企单位的普遍认识，对,你所认为的都是真的,现在国企改革逐步深入，以后也会越来越规范，会做事的人很多，有水平的却很少,有人说国企单位创造效益远远不如民营企业,因为出发点的不同,一个求保值增值，稳中求进，一个利润最大化，多多益善，自然目标方向不同。 ﻭ 3、八字相生则路畅: ﻭ 单位性质和历史传统决定了你要收藏锋芒，削平棱角，不喜欢你太有个性和脾气，温顺的羔羊就很好。外地小年轻等于活多,看似与人的成长成型十分吻合，事实非也，替代性极强，没有你，地球照样运自转，太阳照常升起。 ﻭ 3、不舒适感： ﻭ 工作环境和氛围上,无实质性沟通和交流,因为起点不同，生长环境不同。单位性质决定土著居民占比九成,自恃天朝上国人，实则井底之蛙。观念里XX省以北即为北方，充斥着狭隘的地域优越感，夹杂着对外地人的偏见和歧视.
４、不平衡感: ﻭ 同为公司编制内普通职工,工作分配极为不均匀，年轻人就天生要多干活。一人多岗多责,每个刚进来的小年轻都被这样那样无情地压榨着，逐步被提高工作负荷，坚称哪有工作累死人的信条，殊不知，还真有,真真实实的案例,不是一蹴而就,而是慢性中毒,留下的仅是惋惜，然而替代者却不计其数。灌输着年轻人多学点东西总是好的理念,就那些琐碎的杂事你可以学到很多。凭什么要学这个。会加薪。不存在的.
5、领导是上帝:
几乎所有工作均为领导服务,而不是经济效益，领导要求大于天，，大包大揽，要求你全部要会要懂,不得你闲，稍稍清闲便有新任务给你，有一位好领导,是幸，遇上笑面虎领导，则悲。 ﻭ ６、食堂饭菜： ﻭ 不考虑外地人的口味适当周期性变化菜单，完全本土风味，可能是历史上的两广地带南蛮之地仍有遗传,未为风化和变化。 ﻭ ７、行业地位: ﻭ 占经济主导地位，大部分以垄断性经营的方式间接地占有社会财富,这种方式简单而粗暴,然而政治权力和经济权力的高度集中却容易滋生***、听到的大老虎被落马都或多或少牵扯出不小的财团势力.
8、工作内容： ﻭ 业务本质都简单，而实操变复杂和繁琐,简单事情复杂化，小事化大,变相加大工作量，内控太严格,很难喘气。
9、压力与焦虑: