文档介绍：1
汉滨区关家乡黄堡小学
学校发展水平督导评估316工程整改报告
汉滨区人民政府教育督导室：
根据学校现阶段发展实际，把分析检查报告中提出的整改思路和措施、把学****实践中形成的共识转化为实际行动，把科学发展的理念转变成
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汉滨区关家乡黄堡小学
学校发展水平督导评估316工程整改报告
汉滨区人民政府教育督导室：
根据学校现阶段发展实际，把分析检查报告中提出的整改思路和措施、把学****实践中形成的共识转化为实际行动，把科学发展的理念转变成科学发展的生动实践。把解决问题和完善制度的工作进一步目标化、具体化、责任化、制度化，使整改落实工作有章可循、群众满意度测评有据可依。
（一）集中解决的突出问题
1、关于领导班子学****及自身建设问题
整改目标：加强领导班子的政治理论学****更新班子成员的办学理念、办学思路，提高校领导办学管理水平。
整改措施：
（1）完善班子学****会制度，每学期组织二次班子学****交流会。
（2）每位班子成员每学期要作一次有关教育、教学等方面的讲座或报告。。
（3）班子成员需带头撰写教育笔记
（4）每年对领导班子进行民主评议。
责任人：余祖忠
推进时间：持续推进
2、关于品牌意识、团队意识的问题
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整改目标：树立打造品牌学校的意识，在传承的基础上发展，逐步形成积极的校园文化，分阶段逐步实施发展规划，使学校成为 乡级品牌学校。
整改措施：
（1）班子成员对学校发展进行商讨，共同制定学校三年发展规划。
（2）以“精致校园、精细管理、精彩特色”为目标，积极推进“院墙、宿舍楼部室等“工程。
（3）开展各类群体活动、师德活动，积极形成“善于超越，追求和谐”的校园文化。
（4）鼓励先进，在学校树立先进典型，宏样正气、促进发展，形成良好校风。
责任人： 杨经随：
推进时间：20 10年7-2011年8
3、关于完善学校规章制度的问题
整改目标：增强学校管理的科学化、规范化，尤其要注重管理的精细化，进一步激发全体教职员工的工作积极性，提高学校的管理效能。
整改措施：
对学校现有的各项规章制度进行梳理，将各种规章制度进行完善和增删，重点是在即将实行的绩效工资后，形成较为科学的教师绩效管理考核试行办法。
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责任人：余祖忠
推进时限：20 10年9月
4、关于提升教师的专业化发展能力的问题
整改目标：为教师的专业发展搭建舞台、创设机会。
整改措施：
认真制定《 邹庙小学小学校本研修实施方案》
责任人： 杨经随
推进时限：20 10年9月
5、校园硬件建设。积极与上级领导沟通取得支持，建修院墙150米，带有安全设施的大门一座，学生宿舍楼一栋，部室5个（少队、试验、体育器材、电教室、音乐室等）
责任人： 余祖忠
二 、