文档介绍：医院面试题精选
医院面试题(珍藏版)
问题一“请你自我介绍一下”
1、这是面试的必考题目。
介绍内容要与个人简历相一致。
3、表述方式上尽量口语化。
4、要切中要害不谈无关、无用的内容。
5、条理要清晰,层次要分明而不应该对环境提出什么要求，只要能发挥我的专长就可以了。”
问题十六“您在前一家公司的离职原因是什么?”
1、最重要的是应聘者要使找招聘单位相信，应聘者在过往的单位的“离职原因”在此家招聘单位里不存在。
2、避免把“离职原因”说得太详细、太具体。
3、不能掺杂主观的负面感受如“太幸苦”、“人际关系复杂”、“管理太混乱”、“公司不重视人才”、“公司排斥我们某某的员工”等。
4、但也不能躲闪、回避如“想换换环境”、“个人原因”等。
5、不能涉及使我一定能胜任这个职位。”自己负面的人格特征如不诚实、懒惰、缺乏责任感、不随和等。
6、尽量使解释的理由为应聘者个人形象添彩。
7、如“我离职是因为这家公司倒闭。我在公司工作了三年多有较深的感情。从去年始，由于市场形势突变，公司的局面急转直下。到眼下这一步我觉得很遗憾但还要面对显示，重新寻找能发挥我能力的舞台。”同一个面试问题并非只有一个答案，而同一个答案并不是在任何面试场合都有效，关键在于应聘者掌握了规律后对面试的具体情况进行把握，有意识地揣摩面试官提出问题的心理背景，然后投其所好。
医院面试精选题
一、科学发展观
1、科学发展观定义：科学发展观是指党的十六届三中全会中提出的“坚持以人为本树立全面、协调、可持续的发展观促进经济社会和人的全面发展”按照“统筹城乡发展、统筹区域发展、统筹经济社会发展、统筹人与自然和谐发展、统筹国内发展和对外开放”的要求推进各项事业的改革和发展的一种方法论。
2、科学发展观的第一要义发展
3、科学发展观的核心以人为本
4、科学发展观的基本要求全面、协调、可持续
5、科学发展观的根本方法统筹兼顾
6、科学发展观的具体内容以人为本的发展观全面的发展观协调的发展观可持续的发展观。
7、为什么“以人为本”是科学发展观的核心①以人为本是历史唯物主义的一项基本原则。②以人为本是我们党根本宗旨和执政理念集中体现。③以人为本全面回答了科学发展观一系列基本问题。
8、科学发展观的本质马克思主义发展观
9、科学发展观的基础理论马克思唯物辩证法的科学方法论
二、医改
1、颁布时间2008-10-14
2、医改全称《关于深化医药卫生体制改革的意见》
3、医改指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,从我国国情出发,借鉴国际有益经验,着眼于实现人人享有基本医疗卫生服务的目标,着力解决人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题。
4、医改基本原则坚持以人为本,把维护人民健康权益放在第一位。坚持立足国情,建立中国特色医药卫生体制。坚持公平效率统一,政府主导与发挥市场机制作用相结合。坚持统筹兼顾,把完善制度体系与解决当前突出问题结合起来。
5、医改的目标近期目标:有效减轻居民就医费用负担,切实缓解“看病难看病贵”。长远目标:建立健全覆盖城乡居民的基本医疗卫生制度为群众提供安全、有效、方便、价廉的医疗卫生服务。
6、医改五项重点改革加快推进基本医疗保障制度建设。初步建立国家基本药物制度。健全基层医疗卫生服务体系。促进基本公共卫生服务逐步均等化。推进公立医院改革试点。
三、四川地震领导第一线你的看法
①体现了党和领导全心全意为人民服务的宗旨。
②体现了社会主义的优越性。
③体现了党和领导高度重视民生问题。
④体现了政府快速高效的工作机制。
⑤体现了一方有难八方支援的美德。
四、参加工作病人不多怎么办
①分析原因找出症结及时改正。
②虚心向有经验的前辈学****br/>③业务上精益求精不断学****理论知识勇于创新。
④努力提高服务质量对待病人热情体贴。
五、终生学****你的理解
①终生学****可以温故而知新。通过理论学****可以很好地与临床病症相结合,有利于全面分析病情,有效防止漏诊误诊。
②终生学****可以更新知识。现代医学知识日新月异,不断有新的技术和新的研究出现,终生学****可以使自身不断发展,站在科学的前沿,更好地为病人服务。
六、红包问题看法
医生收红包的原因主要有①医务人员工作辛苦,收入却并不高,加上经不起诱惑,所以收下了红包。②患者不信任的就医心里,认为只有送了红包,医生才尽心尽力。
救死扶伤是医生的职责,医生收红包,不仅损坏了医患关系,也损害了医护人员的形象。收红包轻者加重了病人的经济负担,重者则耽误病人最佳治疗时间。
小小的红包,收与不收直接考量了医生的医德水准