文档介绍：细心整理
编号：       
劳 动 合 同 书
 〔固定期限〕
  
甲 方： 心整理
七、劳动爱惜、劳动条件和职业危害防护
第十五条 甲方依据生产岗位的须要，遵照国家有关劳动平安、卫生的规定为乙方配备必要的平安防护措施，发放必要的劳动爱惜用品。
第十六条 甲方依据国家有关法律、法规，建立平安生产制度；乙方应当严格遵守甲方的劳动平安制度，严禁违章作业，防止劳动过程中的事故，削减职业危害。
第十七条 甲方应当建立、健全职业病防治责任制度，加强对职业病防治的管理，提高职业病防治水平。
八、劳动合同的解除、终止和经济补偿
第十八条 甲乙双方解除、终止、续订劳动合同应当依照《中华人民共和国劳动合同法》和国家及北京市有关规定执行。
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第十九条 甲方应当在解除或者终止本合同时，为乙方出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。
其次十条 乙方应当遵照双方约定，办理工作交接。应当支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。
九、当事人约定的其他内容
其次十一条 甲乙双方约定本合同增加以下内容：
1、应聘人员登记表填写信息必需真实、牢靠、精确；
2、特殊工种必需遵照劳动部门规定持证上岗；相关证件存行政部备案。
3、严格遵守公司各项制度〔包括：员工手册、公司保密制度、工厂平安制度等〕；
4、当事人需听从工作支配(如两次调动不听从领导支配自动离职)；
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5、玩忽职守或督导不力而发生损失追究经济责任。紧要脱岗警告一次，经班组三人以上确认自动离职。
十、劳动争议处理及其它
其次十二条 双方因履行本合同发生争议，当事人可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
当事人一方也可以干脆向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
其次十三条 本合同的附件如下
《员工手册》公司行政人事部保存员工手册的最终说明权和修改权
其次十四条 本合同未尽事宜或和今后国家、北京市有关规定相悖的，按有关规定执行。
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其次十五条 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方〔公 章〕 乙方〔签字或盖章〕
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法定代表人〔主要负责人〕或托付代理人
〔签字或盖章〕
签订日期： 年 月 日
劳 动 合 同 续 订 书
 本次续订劳动合同期限类型为         期限合同，续订合同生效日期为       年      月     日，续订合同
终止。
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     甲方  〔公 章〕           乙方  〔签字或盖章〕
 
法定代表人〔主要负责人〕或托付代理人〔签字或盖章〕   
        年    月    日
本次续订劳动合同期限类型为         期限合同，续订合同生效日期为       年      月     日，续订合同