文档介绍：酒店合作协议
酒店合作协议
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编号： _______________
进行适合调整 ；
决定合伙组织的内部机构设置和财务进出计划
决定合伙组织的经营价钱和薪资、奖金、福利制度
应经营需要需现有股东追加投资或引进新股东。
其余工作会议：
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合伙事务执行人每个月主持召开一次有各合伙人及合伙组织主管职员参加的工作会议
合伙事务执行人每个月主持召开一次有各合伙人及合伙组织全体职员参加的工作会议
合伙事务执行人每个月主持召开一次有部下职员参加的工作会议。
合伙事务执行人每个月主持召开一次有各合伙人参加的项目经营状况和财务报告工作会议。
；
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(三) 经全体合伙人决定， 拜托 担当合伙内部行政事务
的负责人， 负责合伙组织的内部经营
和管理。其权限为：
组织实行合伙人会议 ；
2. 对合伙组织经营进行全面平时管理 ；
3. 拟订合伙组织的内部管理制度 ；
4. 定合伙组织的内部机构设置方案和赏罚激励制度 ；
5. 审查现金收付凭据和及平时财务开销状况 ；
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合伙人会议授与的其余职权。
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第六条 除名、退伙、岀资的转让
( 一) 除名。合伙人有以下情况之一的，经其余合伙人一致赞同，能够决策将其除名：
个人丧失偿债能力 ；
未执行岀资义务 ；
因成心或重要过错给合伙组织造成经济损失；
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4. 执行合伙组织事务时有不正当行为 ;
合伙人有违犯本协议第十条之规定的行为。
对合伙人的除名决策应该书面通知被除名人。 被除名人自接到除名通知之日起， 除名奏效， 被除 名人退伙。 被除
名人除名后， 即视为放弃其在该合伙组织中据有的财富份额， 其实不再参加今年度 合伙组织收益盈利分派， 其余合
伙人即自动拥有该财富份额， 但难免去其所以给其余合伙人造成 的损失。
（二）退伙：
1. 为了保证本项目的优秀发展， 稳固合伙组织的凝集力， 经所有合伙人赞同自万达燃火锅经营之 日起一个自然年
内任何合伙人不得以任何要求撤资退伙， 如坚持退伙， 则其所投资本和分成不予 退还，因其行为对合伙组织造成的
影响和损失，其余合伙人保持追查其经济补偿责任。
2. 经营到第二个自然年内要求退伙，不论合伙组织能否回收期初万达燃火锅项目合伙投资成本， 以项目账面资本减
去今年度已付和未付的经营花