文档介绍：天津选调生面试：计划组织类试题
天津选调生面试：计划组织类试题
在天津选调生面试试题中常有涉及计划组织类试题，此试题即考查考生计划能力、组织能力和统筹安排能力的试题，一般表现为一些活动流程的计划、布置和安
天津选调生面试：计划组织类试题
天津选调生面试：计划组织类试题
在天津选调生面试试题中常有涉及计划组织类试题，此试题即考查考生计划能力、组织能力和统筹安排能力的试题，一般表现为一些活动流程的计划、布置和安排，这其中不可避免会涉及人员、资源等的统筹安排、组织；此外关于一段时期内若干工作内容的轻重缓急判断及至作出先后排序，考验的也是考生的计划、统筹安排能力。
一、常见试题类型分类
（一）会议类
1、普通工作会议
2、听证会
3、研讨会
4、新闻发布会
（二）活动类
1、娱乐休闲：文体娱乐、竞赛
2、教育学****教育培训、考察学****br/> 3、接待安排：参观接待、考察接待、上访接待、投诉接待
4、调查调研：调查、调研
5、救灾扶贫：献爱心
6、物资筹集、运输
（三）排序类
此类包含时间限定类和资源限定类两小类，基于事情的轻重缓急进行排序。
二、能力考查
（一）计划能力
计划能力，是指考生能够在分析和把握工作内容的基础上，对未来的发展和工作作出有预见性的安排，以达到特定工作目标的能力。它是组织管理能力的前提和基础。在马克思主义哲学中，反映为“以发展的眼光看问题”；在现实工作中，表现对未来工作的一种建议、说明和实施方案。大量的事实告诉我们，科学、合理、具有预见性的计划可以有效避免工作中的消极因素，促进工作依照既定目标稳步前时。一分科学合理的计划，人备以下特征：
天津选调生面试：计划组织类试题
在天津选调生面试试题中常有涉及计划组织类试题，此试题即考查考生计划能力、组织能力和统筹安排能力的试题，一般表现为一些活动流程的计划、布置和安排，这其中不可避免会涉及人员、资源等的统筹安排、组织；此外关于一段时期内若干工作内容的轻重缓急判断及至作出先后排序，考验的也是考生的计划、统筹安排能力。
一、常见试题类型分类
（一）会议类
1、普通工作会