文档介绍：2
企业培训心得体会文章
企业管理过程中的协调工作是企业管理一项特别重要的管理职能 ,是企业管理的核心内容 ,具有全局性和综合性 ,在企业管理过程中具有重要的作用和地位。下面是我为大家整理的企业培训心得体会文章，供你参考! 2
企业培训心得体会文章
企业管理过程中的协调工作是企业管理一项特别重要的管理职能 ,是企业管理的核心内容 ,具有全局性和综合性 ,在企业管理过程中具有重要的作用和地位。下面是我为大家整理的企业培训心得体会文章，供你参考!
企业培训心得体会文章篇1
从5月份开头，公司组织星期一、星期三、星期五进行培训。培训的内容是：《团队执行力》由聚成集团老总陈永亮主讲。《靠结果生存》由中旭老总王笑非主讲。通过这两次的学****的确收获甚多，同时也结合实际发觉了自已的不足之处。
两课时其实讲的内容都大同小异，《团队执行力》与《靠结果生存》其实都讲的是“结果”二字，只不过一个含蓄一点一个更直观一点。由于只有全部的团队执行力增加了，才能做出满足的结果。也只有做出满足的结果，靠结果说话，企业方能生存进展。这两课时也主要围围着“员工不做领导期望的事，只做领导检查的事”。通过这点结合实际状况，我真正熟悉到了自已在以往的工作中存在的不足，同时也让我豁然开朗。平常在管理方面只是一味地给员工布置工作，只关注员工在执行任务的过程，并没有真正地去关怀执行的结果是不是令人满足。考核员工是否优秀时也只是以平常的态度及工作过程中的表现为前提，而忽视了对结果的检查。这样就助长了一些态度好但力量不好的人的局面。让员工认为我只要态度好即使有错误也可以原谅的错误思想。这样也降低了员工的责任感。以前总是不知道如何让员工做出让自已满足的结果，通过学****让我真正熟悉到了：做好管理也就是要做好结果。而做好结果是从平常对员工工作的检查中产生的。
2
企业培训心得体会文章篇2
由于自己在企业虽不是专职的培训工，但是作为企业品质管理人员，培训是我们使用最多的一种工具、一种品管方式(当然这或许仅仅是我们企业情形)。“摸着势头过河”的干了这么多年，是到了进行系统学****把握更多培训的技能技巧、开阔培训视野的时候了。当然，还有一个重要缘由是考取一个企业培训师资格证。于是就报读了广州市红日人力资源培训中心组织的这个企业培训师培训班。
参与此次培训收获许多，由此增加了自己从事企业培训工作的信念。
三个被澄清的误识
一、企业培训师不是单纯从事培训工作的
企业培训师毕竟是做什么的?
在接受培训之前，的确是存在很大的误会：我以为培训师就是在企业做培训的――不就是做个，写个讲义，上个课嘛。我信任，有我这种理解的人不在少数。事实上，企业培训师并不是我想象的这么简洁。
根据教材的定义：培训师是指能结合经济、技术进展和就业要求，讨论开发针对新职业(工种)的培训项目，以及依据企业生产、经营需要，把握并运用现代培训理念和手段，策划、开发培训项目，制定、实施培训方案，并从事培训询问和教学活动的人员。
3
我们看看教材中关于制定培训总体方案、开发培训项目、开发培训课程、开发培训教材、老师任用资格与培训评估、指导培训工作、人员素养测评、岗位职务