文档介绍：云南省劳动合同
云南省劳动合同
云南省劳动合同
云
南
省
劳
动
合
同
云
南
省
劳
动
合
同
甲
乙
双
方
简
明
情
况
表
（二）恪守甲方依照国家法律、法例、规章拟订的各项规章制度。在本岗位
的职能范围内，听从甲方的工作安排（三）守旧甲方的奥密。对泄漏奥密给
甲方造成损失的，要承担经济赔偿责任。
（四）仔细执行工作职责，爱惜生产工具和设施，准时、按质、按量地达成
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甲方规定的工作任务和劳动定额。
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五、工作时间和休息休假
依照《中华人民共和国劳动法》第四章的有关规定以及国家对各行业的特别
工种岗位的相关法规、规章执行。
六、劳动报酬
（一）乙方在法定工作时间内为甲方供给了正常劳动后，甲方以钱币形式按
时支付不低于省人民政府规定的最低薪资标准的薪资。
在执行合同时期，甲方支付给乙方现岗位的薪资定为：
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（二）非乙方过错造成的歇工，在歇工时期，甲方支付给乙方基本生活费，
其标准不低于当地劳动行政部门发放失业救援金的月均匀水平。
（三）执行合同时期，甲方视生产经营状况和乙方的工作实绩，按甲方的有
关规定调整乙方的劳动报酬。
七、福利待遇
乙方执行合同时期，生病、负伤、因工伤残、患职业病，退休以及女员工生
育等福利待遇和乙方死亡后的丧葬补贴费、遗属津贴等，依照国家法律、法例、
规章及甲方的实施细则执行。
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八、劳动合同的解除、终止和续订
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（一）执行合同时期，甲乙两方若需排除劳动合同，一定按《中华人民共和
国劳动法》的有关条款执行。
（二）甲方依照《中华人民共和国劳动法》第二十四条、第二十六条、第二
十七条规定排除劳动合同，劳动合同限期届满以及两方当事人商定排除合同的条
件出现而停止劳动合同，甲方按国家有关规定赐予经济赔偿。
（三）切合《中华人民共和国劳动法》第二十九条规定的条件的，甲方不得
解除劳动合同。
（四）有固按限期的劳动合同期满后，应即停止执行；经两方