1 / 13
文档名称:

某县人民法院绩效考核管理办法(精).doc

格式:doc   大小:24KB   页数:13页
下载后只包含 1 个 DOC 格式的文档,没有任何的图纸或源代码,查看文件列表

如果您已付费下载过本站文档,您可以点这里二次下载

分享

预览

某县人民法院绩效考核管理办法(精).doc

上传人:薇薇安 2022/5/20 文件大小:24 KB

下载得到文件列表

某县人民法院绩效考核管理办法(精).doc

文档介绍

文档介绍:1 / 13
**县人民法院
绩效考核管理办法
为了深入贯彻全国政法工作会议和全国法院工作会议 精神, 围绕全县经济社会发展的总体目标, 以市法院创建 “四 型”法院为主攻方向,以司法能力建设为重点,转变审判作 风,实践“三个至上”宗一个百分点扣庭长
和部门各 1分。 (审监庭
17、民商事案件、刑事案件上诉率高于 6%的(以判决 案件为基数 ,每高出一个百分点扣部门、部门负责人各 2分、 2分。民商事案件、刑事案件重审改判率高于 10%的, 每高出一个百分点扣部门、 部门负责人及相关责任人各 2分、 2分、 5分。行政案件、再审案件重审改判率高于 10%的,每 高出一个百分点扣部门、部门负责人及相关责任人各 2分、 2分、 5分。 (研究室
18、 民一庭、 民二庭、 法庭案件调撤率要达到 88%以上; 再审案件调撤率要高于 30%,未完成的每降低一个百分百分 点分别扣部门和部门负责人 2分、 2分。民一庭、民二庭、 法庭案件承办人个人平均调撤率高于 88%的,每高出一个百 分点加 2分,每低于一个百分点扣 2分。 (研究室
19、案件重(更审改判率高于 10%的,每高出一个百 分点,扣部门和部门负责人各 2分。经研讨有责任的,每件 扣责任人 5分,扣其他有责任的合议庭成员各 1分,造成影 响的每件扣责任人 10分。 (研究室
20、 未按要求上报司法大检查登记表和总结材料的, 扣 部门和部门领导各 2分。末按要求项目检查的,即每漏一项 一次扣责任人 0.1分。 (研究室
21、 审监庭在对已结案件检查后经审委会委员或上级部 门检查仍存在问题的,每件扣负责检查的责任人 1分。 (研
5 / 13
究室
22、 检查案件中发现一般的实体和程序问题的扣案件承 办人 2分;发现存在一般质量问题的每处扣案件承办人和责 任书记员各 ,对发现问题无法整改的每处扣责任人 2分。 (审监庭
23、各业务庭对发现问题不及时改正的 , 扣主审人(责 任人和庭长各 2分。 (审监庭
24、 每件案件都要进行释法解疑, 形成笔录并装入卷宗, 判决案件释法解疑要达到 100%,未按要求完成笔录的 , 每件 扣主审人 1分。 (审监庭
25、 院长每年办案 1件以上, 战线领导每年办理主管战 线案件 4件以上,部门负责人每年承办案件或担任审判长不 得少于全庭案件的 10%,每少办一件扣责任人 10分。 (督查 室
26、案件的立、审、执、结、档案管理全部录入局域网 管理系统,未及时录入的每件扣部门 1分,扣主审人 2分, 扣庭长 1分,经检查人督促仍不能完成的,加倍处罚。 (办 公室
(三机关管理考核标准
27、值日、值宿不按时到岗的,视为迟到,迟到一次扣 1分,早退一次扣 1分,中间溜号或漏岗的扣 10分。发生中 间溜号或漏岗情形,带班领导或部门负责人未尽管理职责
的,每次扣带班领导和部门负责人各 2分。 (办公室 28、 按卫生要求标准每月检查一次, 每个办公室或个人 卫生责任区不合格者,每次扣责任人 2分。 (办公室 29、 下班后未关灯、 未锁门被值班人员发现经过提醒仍 不到单位的每次扣责任人 2分;发生物品被盗的扣责任人 5分。 (办公室
6 / 13
30、车辆行驶出现重大事故的,每次扣责任人 10分。 (办公室
31、出现各类安全事故的,每次扣责任人 10分、扣部 门 10分,取消部门和责任人当年评先受奖资格。 (办公室 (四机关风纪考核标准
32、迟到、早退、间缺的干警每人次扣  , 请病假 的每人每天扣 0.3分、事假的每人每天扣 0.5分,请病、事 假全年累计达到 30天的,取消本年度评先选优资格;旷工 的每人每天扣 5分,旷工连续 15天或全年累计达到 30天的 按《公务员法》的规定予以辞退。 (监察室
33、司法警察大队全面完成的押解、值庭、院内保卫任 务,确保全年无事故,每出现一般事故扣责任人 2分,扣部 门 1分。 (监察室
34、 上级交办、 转办的违法、 违纪案件以及向本院投诉、 举报干警吃、拿、卡、要、报或乱收费问题案件,虽不能查 证属实,但当事人多次上访上告的扣责任人 ;查证属
实的扣责任人 10分,并在年终评优选模时实行一票否决。 造成不良影响的按相关纪律或制度规定处理。 (监察室 35、在法院各项工作中,无论什么原因与当事人争吵, 发生一次扣责任人 2分,造成不良影响的扣 5分。 (监察室 36、 庭审纪律抽查时发现合议庭成员每缺一人扣责任人 2分、审判长 1分;应按时但未按时开庭的扣责任人 2分; 酒后开庭的扣责任人 3分;开庭中途溜号的扣责任人 1分; 开庭接打手机或吸烟的扣责任人 1分。着装不规范,语言不 文明,当事人有意见反映查实