文档介绍：编号: TPP-YY(2017)A-01
门店营运专员岗位职责
第 1  版共1页
批准人
审核
编制
直属上级：营运主管
直属下级：门店店长
职责纲要：
1、协助营运主管监督所管辖门店的营运、人员、经营结果。
编号: TPP-YY(2017)A-01
门店营运专员岗位职责
第 1  版共1页
批准人
审核
编制
直属上级：营运主管
直属下级：门店店长
职责纲要：
1、协助营运主管监督所管辖门店的营运、人员、经营结果。
2、协助营运主管训练所管辖区域的门店店长。
3、协助营运主管协调人员、物料、设备，确保区域内所有门店良好的营运管理及改善，确保人员发展，执行公司政策达到公司目标，创造最佳营运管理指标和最合理利润。
岗位细则：
1、提交门店月度人员招募计划并落实。
2、提交月度门店人员培训计划并落实。
3、提交月度门店督导计划并落实。
4、协助营运主管做好门店季度、月度营销方案并追踪执行。
5、协助营运主管新店筹备及开店工作。
6、负责协调门店和公司其他部门的沟通工作，确保沟通顺畅。
7、协助财务中心落实门店盘点、产品成本抽检工作。
8、协助行政中心做好相关企业文化的建设和落实工作。
9、负责督导门店安全工作（环境、产品、卫生）。
11、协助营运主管完成门店人员的晋升工作。
12、督察门店员工的出勤、考勤、考核工作。
13、帮助门店完成营运指标。
14、督察门店店的出品质量，提出合理化建议，发现问题及时解决。
15、督察门店的服务水平，提出合理化建议，发现问题及时解决。
16、协助门店做好日常营运工作。
17、协助部门主管完成公司下达的各项经营管理指标。
18、营运主管不在岗时，代替其执行相关事项。
19、完成公司领导临时交办的相关工作