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员工入职一年心得体会.docx

上传人:泰山小桥流水 2022/5/20 文件大小:26 KB

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文档介绍

文档介绍:职工入职一年心得领会
职工入职一年心得领会
职工入职一年心得领会
职工入职一年心得领会
转瞬间入职企业已经有一年时间了,对这一年入职以来有哪些心
得领会呢?下面是整理的职工入职一年心得领会,欢送阅读。
1:职工入职一年心得领会
职工入职一年心得领会
职工入职一年心得领会
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职工入职一年心得领会
职工入职一年心得领会
职工入职一年心得领会
报之以微笑;你给它阴霾,你的生活将成天都是乌云密布。与其成天
郁郁不乐,怨天尤人,我们何不以百分百的热情投入到工作中来,做
好自己经办的每一件事情。并把这种热情看作一种责任,对外,优秀
的精神相貌,贴心、文明的效劳是我们抢抓客户必不可少的因素;对
内,让这种热情感染到我们身边的每一个人。
3:职工入职一年心得领会还记得去年6月份,我拉着行李箱第一次到达陌生的张家港海事局,9月份,我第一次参参加职军训,
11月份第一次参加VTS值班培训,第一次船上帅气的海事装,第一次登上威严的海巡艇,第一次纠正违章,第一次处理违法,好多的第一次贯衣着我这一年的工作和学****好多的第一次,使我渐渐理解了什么是法制、效劳和责任。
我的一个海员同学曾跟我抱怨,最不喜欢海事,因为每次安检签证都百般刁难。我问他,如果你把每项工作都做好了,海事怎么会犯难你?如果你把海事对你的严格要求看做是百般刁难,那是你对自己生命的不负责!以张家港海事为例,如果没有平时的严格执法,哪能查获通天大案,挽救被海盗挟持的“天浴〞轮,为中国人赢得世界的赞美?如果没有平时的严格执法,哪能发现运行十六年船舶居然还存在构造性缺陷,最终让骄横的外国船级社叹服?如果没有平时的严格的执法,哪能一次发现六名高级海员证书造假?哪能终结缅甸船长十年假证生涯?如果是你在这样的船上工作,你能安心吗?无话可说的他只能搪塞说,船上工作比较辛苦,偶尔会偷次懒。
从一名海员,跨入海事队伍,从一名海事相对人,变成一名海事
职工入职一年心得领会
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职工入职一年心得领会
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执法者,身份的变换,是我进入海事的第一课,法制那么是我的第一感
悟。特别是当我碰到连字都不会写的老船长违法时,当我看到大雨夜
还冒险在航道中间违规捕鱼的渔民时,我也产生过恻隐之心,可是,
法制是平安的最后一道屏障,执法者的容忍就是事故隐患的温床,法
制容不下半点私情,因为事故永远都是那么无情。韩非子?孤愤?有
云:智术之士,必远见而明察,不明察,不能烛私;能法之士,必强
毅而劲直,不劲直,不能矫奸。如果连“明察〞和“强毅〞都做不到,
还何谈让航行更平安,让水域更清洁?
俗话说“法不容情人有情〞,海事人的情不是私情,而是对航运
对船舶效劳的一份热情!初到海事的我,简单的认为干好自己的本职
工作就能够了,但短短一年的时间,身边的人,身边的事就改变了我
的见解。效劳是什么?效劳是一种坚持。效劳是陈平船长30年如一日
坚持在一线的维护驻守,是100余万公里的平安航行,是100多人
得以平安获救,更是他忍着胆囊剧痛,日夜固守在护航世博会的海巡
艇上。坐过陈平船长的海巡艇的人都知道,为了不让船行浪影响到周
围小船,他