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仓库管理学习人员绩效考核表格.docx

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核查
核查指标
满分
实际达成数值
评分部门
项目
(评分部门填写)
比率
得分
得分
进货正确
所收、入物品(含退货入库)数据
6分
物理/财
存货正确
保持所配、发物品的
5分
物理/财
存货正确
保持所辖物资库存正确率为
100%
6分
物理/财

质检/仓

出仓原则
按照先进先出原则进行办理出库发货
4分



安全库存
即将达到安全库存量时要实时预警
5分
物经

55
单据整理
单据要按照种类、日期、序号序次装订
4分
财会

存放整齐、无丢掉

电子/记账
每天要准时将帐务输入登记达成
5分
财会
清点
准时、要求达成清点工作
5分
财会
6S评比
每个月定期内检查情况
10分
人资
团队协作
个人利益听从集体利益
5分
违规

-----
物流经理

参加培训、会
培训
次、开会

3分
缺席

物流经理
议、活动
活动



出勤率
迟到次数
3分
迟到

-----
人资


20
平时行为规范
公司各项规章制度
3
违规

-----
人资
精品文档
精品文档
3
精品文档


3分
-----
物流经理

工厂满意度
顾客投诉次数
投诉

听从安排
对领导工作按排的态度
3分
违规

-----
物流经理

填表日期:年月日
备注
正确率为100%,每次不符扣
2
分,短缺造成的