文档介绍：衡阳市八中年度工会工作总结
一年来我校工会在市教育工会和学校党委的领导下，在校行政的大力支持下,以党的十八大会议精神为指导，围绕学校办学目标，以全面提升教育教学质量，办人民满意学校为中心开展工工会或者校长室。工会也不定期地召开部分职代会代表座谈会，听取教师们对学校工作的意见和建议。对每次职代会上代表们的提案，学校都要专门召开校务会和校长办公会进行认真研究，民主评议中层干部的工作情况。2013年11月，我校胜利召开了市八中第八届教职工代表大会第四次会议，会议认真听取了zz校长的年度工作报告、zz副校长的学校财务报告，讨论和通过了市八中有关岗位设置实施方案，并在职代会和教职工大会上作出了相关答复。
我校有着严密的校务公开制度实施方案，一目了然的校务公开栏，成立了校务公开领导机构，由校长担任校务公开领导小组组长，全体党委委员为成员，党委书记为校务公开协调小组组长，学校中层部门主要负责人为成员，工会主席为校务公开监督小组组长，教职工代表为成员。学校在重大项目建设、大宗物品购买以及教师调入、职评、招聘、招生、三好学生、优秀干部的评选等方面，都以书面的形式向全校公开（示）。学校成立以教师和中层干部为成员的内审小组，每年对学校、校办工厂、食堂以及工会的财务进行审查。学校的大件购买和工程的招标，工会全程参与，并备存合同书等文件于工会。学校长年坚持了校长书记接待日（每周五下午），设立有校长信箱和校长信箱反馈栏，对教职工和学生以及家长提出的问题都必须作出书面或口头答复。学校坚持每周有组会，每半月一次教职工大会制度，每周一次校务会或校长会，研究学校重大事情。本年度我校被评为全省校务公开先进单位。
三、营造和谐工作氛围关注教师幸福健康
1. 深入开展从2011年开始的“创建无烟校园”禁烟活动，不在教室、办公室、以及学生活动区吸烟对戒烟成功者予以一定奖励，现已有8名戒烟成功并分别获得了奖励。活动得到全体教职工、学生及学生家长的欢迎。
2．2013年7月，工会组织了包括离退休教职工在内的全体教职工到附二医院进行全面的身体检查，给女教职工增加了妇科专项检查，并有针对性的邀请医学专家、营养学专家、消防干警来校进行健康知识、疾病预防、营养达配和消防知识的专题讲座。
3．工会配合学校为十多位教职工配偶解决了再就业的问题，为教职工包括离、退休子女入学（小学、初中、高中）负责联系，真挚的关怀为教职工解除了后顾之忧，使他们得以全身心地投入到教育教学工作中，为学校的发展作贡献。
4．为全体女教职工购买“双癌”保险,为全体教职工（含临时工）购买了意外伤害保险，及时为年满65周岁的老同志办理老年证，为他（她）们提供方便。
5．教职工﹙包括离、退休﹚生日，工会送去生日蛋糕和鲜花祝福。
6．校工会在开展送温暖活动中，2012-2013年组织教师捐款28250元，其中助残捐款22600元、捐助常宁塔山中学5750元。教职工家里的红白喜事，工会都参与并进行慰问；教职工生病住院，工会去医院进行慰问并送上慰问金。
7．协助学校离退协和关工委做好学生意外伤害保险工作，我校每期学生参保率都保持在99％以上。
8．广泛开展校园文化体育活动，不断增强教职工体质，陶冶情操，在全体教职工中开展工间操和太级拳活动，每