文档介绍：
人防办干部作风问题整治自查报告
人防办干部作风问题整治自查报告范文一
一、主要工作
，细心支配部署
依据上级相关文件和会议精神，我办刚好召开了全体机关干部会 共 18 页
通过召开专题民主生活会、党员大会、剖析典型案例等形式，组织干部相互评议，开展指责与自我指责，深化查摆问题，努力把问题找准、议透。结合工作实际和各自职能，，谨慎查找影响发觉环境的干部作风五个方面、二十三种突出问题。
针对自我查摆和群众评议中发觉的问题，谨慎梳理，深刻剖析，提出整改措施，制定整改方案，并就整改问题、优化效劳作出明确承诺。在单位的自查自纠报告中提出整改措施、整改方案、效劳承诺及落实状况。并通过单位公告栏、横幅等传播方式向社会公开，承受基层群众和社会各界的监视。
同时依据群众反映、民主评议及干部的现实表现，对每个工作人员提出评议看法，明确改良要求。每个工作人员要就自身存在的问题提出整改措施，向工作对象、效劳对象作出公开承诺，承受监视。
二、取得的初步成效
在上级部门的统一部署和支配下，在区委、区政府的高度重视下，我办作风整治前阶段的工作取得了可喜成效。主要表此时此刻，干部大局意识明显加强，责随意识明显增加，工作作风明显改善，工作成效明显提高，群众满足度明显提升。有力地促进了区委、区政府的决策部署全面落实。
三、对开展好该次活动的建议
，特殊是考评制度，把理论学习考试与工作实绩相结合检查干部的学习成果。加强党性修养、树立和弘扬优良作风、践行社会主义核心价值体系等重要精神，增加党性观念和宗旨意识，坚固树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观、利益观、政绩观;引领干部主动查找庸、懒、散、私、奢、贪问题，踊跃开展整改提升。
。要对影响开展环境的干部作风问题进展明察暗访，深化查处影响开展环境的干部作风五个方面，23种突出问题现象，落实责任分工、坚持狠抓落实、强化督查考核，加大对乱收费等专项治理、政务公开的推动力度，全面推动风险岗位廉能管理，要进一步稳固机关效能建立成果，为区科学开展、奋起赶超缔造良好优质高效的政务、效劳环境。
人防办干部作风问题整治自查报告范文二
我办谨慎执行区委、区政府关于集中整治影响开展环境的干部作风突出问题活动的统一部署和要求，细心组织，周密支配，踊跃做好思想发动、任务部署、学习教育、传播造势等各项工作。目前，学习发动阶段的工作已根本完成，到达了预期目的，并初见成效。现将有关状况汇报如下：
一、活动总体状况
自全区集中整治影响开展环境的干部作风突出问题活动部署以来，我办快速行动，刚好部署，全面系统的开展了思想发开工作，召开了全办开展提升年活动总结暨集中整治影响开展环境的干部作风突出问题活动发动大会，学习传达执行全区开展提升年活动总结暨开展集中整治影响开展环境的干部作风突出问题活动的会议精神，制定了详细可行的实施方案，支配了周密翔实的工作打算。
办属各科室干部职工结合人防工作实际，扎实做好学习发动阶段各项工作，开展了形式多样、内容丰富的学习传播活动，为顺当进入自查自纠阶段打下了思想根底、组织根底和群众根底。
二、主要做法及成效
1、高度重视，刚好部署。依据区委、区政府开展全区集中整治影响开展环境的干部作风突出问题活动文件精神，我办高度重视，刚好组织了学习贯彻，统一了思想相识，及早探究部署。XX月XX日召开了人防办集中整治影响开展环境的干部作风突出问题活动发动大会，通报我办开展提升年活动考核状况，宣读了《区人防办集中整治影响开展环境的干部作风突出问题活动实施方案》，并对全办作风整治活动进展全面的支配部署。会后，办属各科室依据各自实际，对此次活动进展层层发动和部署，并制定了操作性强、各具特色的工作方案和打算支配。