文档介绍：2
新教师岗前培训总结
新老师岗前培训总结20篇 新老师岗前培训总结（一）：
作为即将上岗的新老师，我参与了为期三天的新老师岗前培训。短暂的老师培训使我受益匪浅，感受颇多，同时也令我豁然开朗。从一场场精彩的讲座中，我****有机会省思自我以前的工作及思想，总结阅历，克服误区，对教育教学活动有了更深刻的熟悉，我信任经过本次培训，将会促使我更努力地做好工作。更加深刻的懂得了喜爱同学，严谨治学是老师职业道德规范的基本资料，是老师爱岗敬业的详细表现，也是评判老师行为价值和整个教育价值的基本标准。喜爱同学是老师必需具备的情感品质，但仅有爱也是不够的，老师必需留意爱同学的方式方法；老师必需严谨治学，以保证教育教学质量。
三、深刻理解了老师是人类灵魂的工程师，担负教书育人、培育社会主义的建设者和接班人的使命。
随着新时期的到来，老师职业道德的建设也呈现出与以前不一样的特点，时代对老师职业道德的建设也提出了新的挑战与要求。如何顺应这种时代潮流，进一步加强职业道德建设，是值得我们探讨的新课题。作为一名教学新手必需要从分析老师职业道德建设的时代背景动身，仔细剖析新时代对职业道德建设提出的新要求，从宏观上引领我们走进这门课程。
新老师岗前培训总结（三）：
很荣幸并且很感谢xx学校能够理解我这名应届高校毕业生，让我顺当成为贵校老师队伍中的一员，实现我成为人民老师的这一幻想。
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为了能够让我们这一批新老师顺当上岗，并且能够更好地胜任老师这一岗位，学校支配了几位主任给我们进行了新老师岗前培训。事先还为我们预备了学****材料。新老师岗前培训的主要资料为：教学规范、思想道德和政策法规、班主任工作、人事、考核嘉奖制度。数天的学****争论沟通使我受益良多。
虽然，不少方面，我们以前在教育学、心理学的学****中也有所涉及，可是经过新老师岗前培训，我明白，以往我们熟识的还比较笼统。而有着言传身教丰富阅历的各位主任教给我们的却是比较详细的学问技能，以及他们多年从教所积累的种种诀窍妙招。这些虽是一些平凡的微小的留意点，可是在日常教学实际中还是非常值得关注的。由于如能将全部平凡的事都做好那就显得不平凡了。况且有些事是说来简单做来难。
首先，经过联系学校实际情景进行学****让我进一步熟悉到多伦多国际学校是一个规范性很强的学校。譬如：关于教学工作重要环节的五仔细实施细则，学校支配团体备课，注意三定六统一，对老师严格要求，备教案上课，写教后反思，作业有布置便批改、讲评，以及一系列的留意点等等。并且采纳盐城市一中降低起点、放慢节奏、夯实基础、分层要求、全面优化的教学策略。周主任还为我们讲读了抵消教学的八大表现，让我们随时防止这种情景的发生，另外，提出有效老师的标准，让我们时刻留意教学过程中自身的言行举止。精细处还强调了课堂、练****作业等的要点。这种高度规范让我意识到对自身必需得严格要求，依照教学规范来保质保量地完成教学任务。
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其次，在学****江苏省中学校管理规范时，席主任实行自由争论沟通的形式让我们绽开学****大家畅所欲言，谈到了师德建设、同学的德育、老师的教法、同学的学法以及课业负担和同学平安等等，从中能够看出大家对新课程标准都比较熟识，对同学的培育都比较关注，并有着自我独特的视角，信任在以后的教学过程中，也各有特色，各展风姿。在那里，席主任还着重为大家叙述了师风建设，宣讲了各项禁令，让我们心中有数，也是提前为我们打预防针。
再次，在人事、考核嘉奖制度方面，刘主任就工资资料、考核奖惩说得非常具体。尤其对考核不合格的情景大家听得都很仔细，需要留意的地方有许多。可见法规的重要性，不以法规不成方圆，仅有严格要求才能够保证学校师资队伍建设的完善，才能使自我成为一名合格的教育工。
另外，比较重要的是经过学****主任们依据自我的实际阅历给我们介绍了一些当好老师的要点和方法，给我留下了深刻的印象。在谈到老师的进展问题上，学校给我们年轻老师供应了非常好的平台，教学中强调适时调整和更新自身学问结构、终身学****的做法;在谈到应对克服困难的问题上，提出了如何强师生间、老师间、老师与家长间的方法;在教学教法阅历方面，谈到了基本的一些详细做法，要留意教育方式要转变，老师主角的变化，学****方式的变化。使我熟悉到老师在上课过程中要多加思索，适时改善教学方法和策略，以艺术的眼光去对待教学，争取精益求精。另外还谈到了新课改。发挥同学主体性和进取性，有一个创新思维活动的空间，关键在于老师的引导、启发、点拔。
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做到这一点，老师在平常备课中不但要吃透教材，并且要尽量地搜集、制作与教材有关的学问，又要擅长了解学情。在教学中老师要擅长引导同学从熟识的事物，