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工资调整协议.docx

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工资调整协议.docx

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文档介绍

文档介绍:工资调整协议
甲方:
地址:
电话:
乙 方:
身份证号:
地 址:
根据《中华人民共和国劳动法》的有关法律、法规规定,甲、乙双方经协商同意,签订本调薪协议:
第一条 甲方根据按劳分配的原则,主要根据甲方每年的经营状况、利润工资调整协议
甲方:
地址:
电话:
乙 方:
身份证号:
地 址:
根据《中华人民共和国劳动法》的有关法律、法规规定,甲、乙双方经协商同意,签订本调薪协议:
第一条 甲方根据按劳分配的原则,主要根据甲方每年的经营状况、利润实现情况、劳动生产率、
资本收益率、工资支付能力等因素,参照当地社会同行业工资水平及物价指数等其他因素,制定适当
的工资调整幅度的基准值,但保障员工工资水平不低于东莞市最低工资水准。
第二条 甲方根据第一条的规定,制定乙方的工资调整幅度,如轮流就餐时间不停机调整至元/ 月;如
轮流就餐时间停机调整至元/ 月。
第三条 乙方在甲方根据第二条规定调整薪资后, 在正常上班时间能保质保量完成甲方规定产能的 (机器运转正
常条件下) , 甲方除保证乙方的薪资调整外, 予以安排平日及周六日加班, 平日加班支付乙方本人基本
工资的150%的工资;如安排乙方在公司制定的工作日历中的休息日工作且不能在一个月内安排补休的,
支付基本工资的200%。
第四条 乙方在甲方根据第二条规定调整薪资后, 在正常上班时间未能保质保量完成甲方规定产能的 (机器运转
正常条件下) , 甲方仅保证予以乙方薪资调整, 但不予以安排乙方平日及周六日加班, 同时甲方保障乙
方工资水平不低于东莞市最低工资水准。
第五条根据甲方规章制度的考核评价,结合乙方实际工作业绩,乙方同意按甲方的规章制度进行分配和奖惩。
第六条本协议签订后, 遇不可抗力或企业经营状况发生重大变化,须变