文档介绍：医院公开招聘人员实施方案
医院公开招聘人员实施方案
医院公开招聘人员实施方案
XX医院公然招聘人员实施方案
XX是一家以中医药为主、中西医联合的二级甲等中医医院。医院科室设
置齐备，技术力量医院公开招聘人员实施方案
医院公开招聘人员实施方案
医院公开招聘人员实施方案
XX医院公然招聘人员实施方案
XX是一家以中医药为主、中西医联合的二级甲等中医医院。医院科室设
置齐备，技术力量雄厚。医院设有内科、外科、妇产科、儿科、骨伤科、手显
微外科、针灸科、推拿科、痊愈科等诊断科室28个，疗区7个，开放病床120张。医院中医优势突出，专科特色显然，综合服务能力较强。可以提供全面的中西医医疗、护理、预防、保健、痊愈服务。
因业务发展需要，现面向全国公然招聘工作人员，为保证招聘公正、公正、公然，特拟订方案如下：
一、指导思想和目的
以科学发展观为指导，坚持品学兼优的用人标准，按照公然、同等、竞争、择优的原则，采用公然考试、择优聘任的办法招聘有关人员，保证聘任人员素质。
二、招聘岗位（见附件1）
三、薪酬待遇
（一）大中专毕业生，见****期3个月，见****期基本薪资1000元/月，无绩效薪资，见****期满后基本薪资600元/月，绩效薪资700元/月。取得相应专业技术资格后，薪资按医院现有标准履行，绩效薪资以所在科室业务收入为基数计算，享受与正式员工同工同酬的待遇。
（二）本科毕业生，见****期3个月，见****期基本薪资1000元/月，无绩效薪资，见****期满后基本薪资1000元/月，绩效薪资700元/月。取得相应专业技术资格后，薪资按医院现有标准履行，绩效薪资以所在科室业务收入为基数计算，享受与正式员工同工同酬的待遇。
（三）硕士研究生及以上学历者，根据实际情况，调整薪酬待遇。
四、招聘程序、办法
（一）报名
1、报名基本条件：
1）思想政治素质好，遵纪守纪，作风正派，拥有优秀的医德医风；团队合作意识强；身体健康，能胜任应聘岗位的工作。
2）学历要求、专业要求、专业技术资格及其他要求：详见招聘岗位（附
件1）
3）专业基础扎实，实践能力强，拥有招聘岗位所要求的专业执业资格及工作经历，熟悉医院运作环境，善于与人交流。
4）涉嫌违法违纪的、正在接受审查尚未做出结论的、或有其余不切合事业单位及医疗机构招聘条件的人员，不接受其报名。
2、报名方式：存心应聘者请携带个人简历和以下证件原件和复印件:毕业
证、学位证、执业资格证、执业注册证、身份证的复印件、近期1寸正面免冠
半身标准彩照4张等资料，并填写《XX医院公然招聘人员报名表》（附件2）
3、现场报名地址：
XX
联系人：XX
联系电话：XX
4、报名时间：2018年1月2日至2018年12月31日。工作时间上午
8:00-11:00，下午13:00-16:00
（二）资格审查
1、初审
医院公开招聘人员实施方案
医院公开招聘人员实施方案
医院公开招聘人员实施方