文档介绍：陕西工伤赔偿标准
陕西工伤赔偿标准
陕西工伤赔偿标准
陕西工伤补偿标准最新
工伤补偿标准，又称工伤保险待遇标准。是指工伤员工、工亡职
工亲属依法应该享受的补偿工程和标准。未参加工伤保险期间用人单陕西工伤赔偿标准
陕西工伤赔偿标准
陕西工伤赔偿标准
陕西工伤补偿标准最新
工伤补偿标准，又称工伤保险待遇标准。是指工伤员工、工亡职
工亲属依法应该享受的补偿工程和标准。未参加工伤保险期间用人单
位员工发生工伤的，由该用人单位按照《工伤保险条例》规定的工伤
保险待遇工程和标准支付费用。
补偿工程
法律依据
配套规定
计算公式
数额
医疗痊愈待遇
治疗期内的薪资待遇
【单位支付】
1、停工留薪期一般不超过12个月，原薪资福利待遇不变，由所在单
位按月支付。伤情严重或特殊情况最多可再延伸12个月。
2、评定伤残等级后，停发原待遇，享受伤残待遇。
本人薪资（元∕天×误工天数）
医疗费
包括治疗费、药费、住院费等费用，需切合工伤保险诊断工程目录、
工伤保险药品目录、工伤保险住院效劳标准。
痊愈费
对比医疗费。
伙食补助费
所在单位因公出差伙食补助标准的70%。
参照《陕西省工伤痊愈管理试行方法》第12条规定一般为30元∕天×住院天数
交通食宿费
经医疗机构出具证明，报经办机构同意，仅支付到统筹地域以外就医
所产生的交通、食宿费用。
伤
残
待
遇
伤残协助
器具费
需经劳动能力判定委员会确认，配置协助器具所需的费用。
生活护理费
（按月支付）
1、已评定伤残等级并经劳动能力判定委员会确认需要生活护理的；
2、按照生活完全不能自理、大局部不能自理或许局部不能自理3个不
同样级支付，其标准分别为统筹地域上年度员工月平均薪资的50%、
40%或许30%；
3、【单位支付】在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。
生活自理障碍依据进食、翻身、大小便、穿衣及洗漱、自我移动等五
项条件进行区分。五项均需护理的，为完全不能自理；三项需要护理
的，为大局部不能自理；一项需要护理的，为局部不能自理
完全不能自理：
陕西工伤赔偿标准
陕西工伤赔偿标准
陕西工伤赔偿标准
×50%=1847
大局部不能自理：
×40%=1478
局部不能自理：
×30%=1108
伤残补助金
〖完全丧失劳动能力〗一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作
岗位。一次性伤残补助金：一级为27个月的本人薪资，二级为25个月的本人薪资，三级为23个月的本人薪资，四级为21个月的本人薪资。
一级：本人薪资×27
二级：本人薪资×25
三级：本人薪资×23
四级：本人薪资×21
〖大局部丧失劳动能力〗