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校长个人工作总结.docx

上传人:陶小豆 2022/5/29 文件大小:15 KB

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文档介绍:校长个人工作总结
【精华】校长个人工作总结 3 篇
校长个人工作总结 篇 1
说实在的,当我提要写个人师德师风剖析材料时,内心是复杂的,因为我要做的是一次触及我内心深处的真实的告白。但我想,身为一校之长,应或没有达到预期的教育效果,就会有恨铁不成钢的冲动,甚至有变相体罚学生的行为,缺乏对学生进行理想教育,触动学生的心灵。
二、整改的措施
1、真正树立“以人为本”的管理、教学理念。以博大的胸怀心系老师,关爱学生的成长。平时多深入群众,了解群众,坦城地与教职工进行交流,倾听他们的呼声和愿望。从教职工的思想实际出发,有的放矢地开展思想教育工作,真正使群众的愿望和学校大局发展的意愿紧密地结合起来。学科教学上,关注学生的差异。用发展的眼光看待每一个孩子,注重建立长效的可持续发展的育人机制。
2、一切以集体利益为重,坚持原则,弘扬下气。作为一名党员,今后在严格要求自己的同时,对待损坏集体利益、形象的身边的人和事,要勇于站出来指出,督促帮助其改正,不能碍于个人情面去包庇、宽容,要坚持组织原则,弘扬正气。
校长个人工作总结 篇 2
及学校工作虽取得了不少成绩,但也还有很多不足,如:个人素质还有待提
高,领导班子作风建设还有待进一步加强 ; 在德育工作上,过程不是十分具体,检
查流于形式,对少部分教师对德育工作有片面认识、落实不够,班级管理不到位,
教师师德建设未能适应加强青少年思想道德的需要等管理教育不够 ; 在教学工作上,常规管理有些细节待加强,教研专题研究不够,部分教师缺乏教改意识,有些教师不愿走出去“展示”自己,学校在襄城区乃至全大市叫得响的“名师”相对缺
乏 ; 学校教师学科不配套、部分教师敬业精神不强,部分学科教学质量离学校和上
级要求相差甚远 ; 教育人事制度改革未能真正促动部分教师内心 ; 学校正常办学经费难于得到补充、办学条件亟待改善等等。
在今后的工作中,要进一步提高自身素质,加强师德建设,教育老师以良好的教师形象带动未成年思想道德建设走上一个新台阶,加强班风、学风建设,深入组织开展教育教学改革,积极探讨人事改革、激励机制改革新思路,努力提高教育教学质量,加强校园安全卫生工作,办人民满意的教育,以更好的成绩回报家长,回报社会,回报上级领导,为襄城教育发展贡献自己的一份力量。
校长个人工作总结 篇 3
2021 年是繁忙的一年,是迎接全国义务教育均衡发展检查验收的 ' 关键年。总结一年来的学校管理工作和校长岗位的任职情况,对自己所做的工作加以梳理、盘
点和反思。在梳理中发现不足,在盘点中找出差距,在反思中谋求新的增长点。这既是一种自我激励和加压,也是一种理性的思考。
一、坚持学****提高政治修养和业务水平
带头坚持政治学****力求多看、多听、多思、多省。学以致用,在听课的基础
上,还挤时间坚持写 " 教育随笔、管理案例、感悟、读书体会 " 等,通过学****不断
给自己充电,力争使自己更加胜任本职工作。
二、履行职能,办人民满意教育
一年来,学校工作总体上说,虽然没有跨越式的发展,但也稳中有进。在抓常规管理的基础上,着力突出以下几个方